迟次日早上经部门领导证明和行政人资部签卡才视为出勤。二、旷工1. 未经请假或假满未经续假而擅自不到岗按旷工处理。2. 工作时间私自外出或未打卡又 第六条 员工在婚假、丧假、产假、看护假期间享受基本工资待遇。第七条 以上员工假期规定除第一条及第六条外，只适用本公司正式员工，试用期员工及临时工不予执行。第 ...

，对管理类员工以月度为周期进行的奖励或处罚；第十二条 关于考核的规定1．考核时间：每月1-10日对上月集团公司整体绩效进行考核并实施；2．考核权责：本 ；5．有其它不利于公司发展之行为；6．当月度内离职的。第十五条 作业流程：1．人力资源部向集团财务部提交职务奖金系数明细；2．财务部按照本制度标准进行 ...

应持有本公司本届股东代表大会的出席证书。出席证书应写明股东姓名、拥有股数、大会时间、公司印签、签发人和签发日期。第三十四条 股东可书面委托自己的代表 50%。以上具体比例由董事会会议根据本公司经营状况和发展需要拟定，报股东代表大会审定。第七十七条 公积金按照政府有关规定经董事会审定使用。第七十八条 本 ...

、酒水、香烟、客房用品、美容美发用品、成批的低耗品及大额的固定资产等。采购部按照竞价筛选原则确定供应商后，须与供应商签定供货协议（或合同）。协议中必须注明 开出支票或汇票，并通知供应商领取货款。D．上述结算时间的规定一般不得变动，除此时间之外的对帐和结算（特殊情况除外）财务一律不予受理。 第六章 现金 ...

。第三条 在紧急情况下，重要文件的收藏，保管场所应按照如下规定加以保管，但根据文件的性质、数量及处理方法的不同亦可作适当变更。1．地下室内贵重物品库应 保管位置加以记录，并提交总务部门。总务部在安置文件时应考虑到平时的使用频率。第七条 搬运、收藏时间将各业务主管部门文件搬出加以收藏时须按如下规定执行。 ...

资金运行过程中，包括整个物业经营出租、管理服务收费等资金的筹集、使用、耗费、收入和分配。要按照政府有关规定，规范物业管理企业的财务行为，加强财务管理和经济核算 1）凡单价在200元以上的一般设备，单价在500元以上的专用设备，其耐用时间在一年以上的，均列为固定资产；（2）不满上述金额的设备而耐用时间在 ...

监督等工作。第十七条 本公司设总经理、业务部、财务部等具体办理机构，分别负责处理公司在开展生产经营活动中的各项日常具体事务。第十八条 董事、监事、经理应 不得用于弥补公司的亏损。第三十七条 公司弥补亏损和提取公积金后所余税后利润，按照股东出资比例进行分配（注：公司规定不按出资比例分配的，须明确规定）。 ...

章 有关法律责任第十五条 企业上报政府统计部门的报表、资料必须严格按照国家统计局和省统计局的有关规定，并由集团企管部、财务部核实，总裁审批后，统一上报，如 批评，并建议有关部门（单位）给予相应处分。（七）企业因违反统计法受到罚款处理的，由相关责任人承担。 第六章 附则第十六条 本办法适用于山东兰田集团 ...

时，不得办理入库手续。未经办理入库手续的物资一律作待检物资处理放在待检区域内，经检验不合格的物资一律退回，放在暂放区域，同时必须在短期内通知 报表，定期进行盘点清查，每月将各类报表在规定的时间内报送查关事业部及财务人员。5．仓库现场管理工作必须严格按照6S要求、ISO9000标准及各事业部分厂的具体 ...

考勤员提交考勤表若与办公室收取的《个人电脑打卡钟专用表》出现不相符情况时，则按照《考勤制度》处理。六、凡发现代人打卡者每次罚款100元，被代打卡者 元。八、各部考勤员每月底要认真核对本部门管理人员上班离开时间登记表与打卡牌的情况，发现违反厂有关考勤机使用规定以及厂的考勤制度应如实记录在《考勤表》上，并 ...