卫生保洁制度十四、不扰民措施施工组织设计与专项安全施工方案编审制度根据国务院《关于加强企业生产中安全工作的几项规定》的有关精神和《安全生产工作条例》 做出处罚，直到清退，触犯法律的由司法部门依法追究法律责任。7．经常向职工进行安全教育，积极预防火灾、爆炸、中毒等重大治安灾害事故的发生，严格各项规章制度 ...

、生效、延长和终止15）合同的修改16）保险17）商标18）适用法律19）争议的解决20）其它21）附件 第一章总则 第一条________________（以下简称 经济损失，由违约方全额赔偿。 第六十九条公司发生不可抗力及其它严重事故，而影响合同执行时，公司总经理应尽快将发生的情况以电报通知乙方， ...

内完成；7．设备发运时，_____方必须附带不少于试车生产的原材料；8．_____方派遣到__________的技术人员工资，往返费用和在__________的住宿交通由合作公司负责，以总额不超过_________元为限。 附件二根据合同第三十一条双方达成如下协议：1．合作公司职工的平均工资暂定每人 ...

、会计、审计 13）税收、利润和亏损 14）合同的审批、生效、延长和终止 15）合同的修改 16）保险 17）商标 18）适用法律 19）争议的解决 20）其他 21）附件 第一章 总则 第一条 __________（以下简称甲方）和__________（以下简称乙方），根据“中华人民共和国中外合作 ...

内完成； 7．设备发运时，______方必须附带不少于试车生产的原材料； 8．______方派遣到________的技术人员工资，往返费用和________的食宿交通由合作公司负责，以总额不超过________元为限。 附件二 根据合同第三十一条双方达成如下协议： 1．合作公司职工的平均工资暂定每人 ...

可聘用临时员工，临时员工的管理依照合同或其它相应规定，或参照本规定办理。四、关于试用、实习人员，新进员工的管理参照本规定办理或修订之。第三条 本公司各 一条 员工出差在外，应注意人身及财物安全，遵纪守法，按公司规定的标准和使用交通工作，合理降低出差费用。第三十二条 公司对出差的员工按规定标准给报销费用 ...

补贴：指公司《补贴管理办法》中规定的地区差异补贴、降温/取暖补贴、上下班交通补贴、特殊岗位补贴。 ◆职责 1． 集团人力资源总部 （1） 根据公司的实际 达15天以上的，取消当月年终绩效奖。 c. 员工休事假期间遇意外伤害等事故，责任由员工个人负担。 d. 事假连续超过一个月的，由所在公司人力资源部（ ...