当期损益。内部研究开发项目开发阶段的支出，同时满足下列条件的，确认为无形资产（1）完成该无形资产以使其能够使用或出售在技术上具有可行性；（2） 股利、其他应付款及_____年内到期的长期借款等，（三）长期负债是指偿还期限在______年或超过_____年的一个营业周期以上的负债，包括长期借款、应付债券 ...

相关委员会评议后，总裁批准，并由人事部备案，每年公布______次，员工除奖给一定额度的奖金和发给由公司总裁签署的证书外，不可根据实际情况晋升______—______级 或佩带规定上班者。七、不能适时完成重大或特殊交办任务者。八、对上级指示或有期限的命令，无故未能如期完成。九、在工作场所喧哗、吵闹， ...

对手的经营动态，采取灵活多变的价格策略，以优质优价为宗旨，结合酒店制定的销售方案和计划，努力完成各项指标和任务。三、关于餐饮工作方面随着经济建设的发展， 交流。鼓励、支持厨师创新自己的特色菜，创新菜一旦得到顾客的认可，酒店将给予一定的奖励。6．厉行节约、降低成本、加强核算。餐饮部经理和厨师长要及时核算 ...

，国家、集体和个人三者利益的关系。 第四条 体育事业单位财务管理的主要任务是：合理编制单位预算；依法组织收入，合理安排支出；建立健全财务制度,加强经济核算, 业务部门为组织和管理体育场、馆经营、竞技体育表演、体育商业比赛、体育技术培训、体育宣传品制作和非独立核算生产经营活动所发生的费用。间接费用按一定 ...

副总经理。不得参与其他经济组织对本企业的商业竞争。6．3 任务及职权有关正、副经理任务和职权等均遵守公司《章程》中有关条款规定。6．4 ，在试用期间，任何工人可以被解雇而无需提出任何理由。雇用合同通常为__________年期限，双方同意可以续约，对于一些享受__________方或公司提供培训的技术 ...

经理。 不得参与其他经济组织对本企业的商业竞争。 6．3任务及职权 有关正、副经理任务和职权等均遵守公司《章程》中有关条款规定。 6． ，在试用期间，任何工人可以被解雇而无需提出任何理由。雇用合同通常为__________年期限，双方同意可以续约，对于一些享受__________方或公司提供培训的技术 ...

要承担全部法律责任。 第六章乙方权利 第十五条乙方享有本合同规定期限及范围内__________________特许经营权。 第十六条乙方享有甲方_________结算价作为购货基准价 任务时，特许人将以现金或实物形式对受许人进行奖励。 第二十四条受许人年度销售回款完成达到如下指标时，特许人以回款为 ...

，提高工作质量和效率；7．掌握核算中心的各种信息资料，为领导提供决策依据。8．完成领导交办的其他工作任务。（三）核算中心审核员（兼总会计、会计档案、票据、 经单位领导同意后，报核算中心审批；在使用过程中，及时报帐，并保持备用金有一定的数额；按计划使用，不得透支；收入资金要及时缴存，严禁一切座支行为。4 ...

费用。第三十二条 公司对出差的员工按规定标准给报销费用和交通费用。并给予一定的生活补贴，具体标准见公司的意见办理。第三十三条 出差人员返回公司后，应及时 按规定穿着或佩带规定上班者。七、不能适时完成重大或特殊交办任务者。八、对上级指示或有期限的命令，无故未能如期完成。九、在工作场所喧哗、吵闹，妨碍他人 ...

包括由人事行政部培训公司简介、工作要求、各项管理规章制度及所在部门主管负责培训工作任务、岗位职责等，培训期满与公司签署试用合同及保密协议、规章制度的确认。 3 能力而定。 1．公司对于积极主动、技术熟练、本职工作能够出色完成、具有一定的管理能力、有一定的潜力及上进心的员工给予晋升机会； 2．晋升分定期 ...