业务，并负责指挥该单位全体员工；其人选由总经理呈报董事长核定。前项各直线单位如因组织扩大，必须分设若干营业或服务单位时，可以经董事长核准后，设置协理一人、经理 控制；5．行销途径的研究与设计；6．商品订价的研究与拟订；7．销售促进活动的设计与执行；8．广告计划的拟订与执行；9．新商品进口行销前准备工作 ...

业务，并负责指挥该单位全体员工；其人选由总经理呈报董事长核定。前项各直线单位如因组织扩大，必须分设若干营业或服务单位时，可以经董事长核准后，设置协理一人、经理 控制；5．行销途径的研究与设计；6．商品订价的研究与拟订；7．销售促进活动的设计与执行；8．广告计划的拟订与执行；9．新商品进口行销前准备工作 ...

妥善处理各种劳动争议，化解各种矛盾，结合公司实际，特制定《公司劳动争议调解委员会组织及工作条例》。一、公司调解委员会的工作原则1．公司调解委员会是调解本 劳动争议的职工一方在三人以上，并有共同申诉理由的，应当推举代表参加调解活动。七、公司调解委员会应当遵循的调解程序1．及时指派调解委员对争议事项进行 ...

妥善处理各种劳动争议，化解各种矛盾，结合公司实际，特制定《公司劳动争议调解委员会组织及工作条例》。 一、公司调解委员会的工作原则1．公司调解委员会是调解本 争议的职工一方在三人以上，并有共同申诉理由的，应当推举代表参加调解活动。 七、公司调解委员会应当遵循的调解程序1．及时指派调解委员对争议事项进行 ...

如下：1．综合制定本公司员工教育训练方针及课程计划。2．综合审议本公司员工教育训练活动的实施情况，评价训练效果。3．有关技术人员训练、技术生训练，建教合作训练的计划事项。4．其它有关本公司教育训练活动事项。第三条 本会设主任委员、委员6至10人，任期均为二年，由人事部签请总经理聘任。第四 ...

：1．图书室（出借代理业务有关书籍等）。2．阅报室（提供书报杂志等）。3．康乐活动（举办郊游、年终聚餐、晚会、摸彩等）。4．其他（办理专案福利补助等）。第 收费外，概以免费为原则。第十一条 本社设社务会议，由主任、干事及助理干事组织，以主任为主席，其他议事细则另订。第十二条 本章程自呈奉主管官署核准后 ...

且有巡视详细记录。5．在上课，自习时间内，学生一律不得会客；末经同意，谢绝外来人员在校内逗留、组织活动。6．值班人员须认真填写进出人员登记表及相关表格内容；收好门卫工作档案，保管好领用的学校公物。7．打扫大门内外划定区域卫生并保持清洁。8．管理好公用电话、并定期 ...

且有巡视详细记录。5．在上课，自习时间内，学生一律不得会客；末经同意，谢绝外来人员在校内逗留、组织活动。6．值班人员须认真填写进出人员登记表及相关表格内容；收好门卫工作档案，保管好领用的学校公物。7．打扫大门内外划定区域卫生并保持清洁。8．管理好公用电话、并定期 ...

事故。4．协助行政总结推广安全生产先进经验。在评选先进党支部和优秀党员时，要把安全工作业绩作为重要内容。5．支持工会开展群众性的劳动保护监督和安全生产竞赛活动。6．深入生产一线，掌握了解职工的思想动态，做好思想政治工作，解决影响安全生产的各种思想问题，做到防患于未燃。7．落实安全绩效作为干部考核的 ...

员工教育培训，提高员工技术水准及工作能力，特设公司教育训练委员会。第二条 本会的任务如下：1．制订本公司员工教育培训方针及课程计划。2．审议本公司员工教育培训活动的实施情况。3．评估员工教育培训结果。4．其他有关教育培训事项。第三条 本会设主任委员、委员2至6人，任期均为两年，由人事部签请总经理聘任 ...