张；（三）服务第十五条 本公司各级人员的职责，除依职位说明书说明外，如该说明书未经载列，而经上级主管指派交办者，应尽力完成，不得拒绝接受。第十六条 向其挪借款项。第十七条 本公司从业人员因过失或故意致公司遭受损害时，应负赔偿责任。第十八条 本公司工作时间，每周为42小时，星期天及纪念日均休假。业务部门 ...

条 任职尚未结束的董事，对因其擅自离职使公司造成的损失，应当承担赔偿责任。第八十六条 公司不以任何形式为董事纳税。第八十七条 本节有关董事义务的规定 致使公司遭受损失的，参与决议的董事对公司负赔偿责任。但经证明在表决时曾表明异议并记载于会议记录的，该董事可以免除责任。第三节 独立董事第一百零八条 公司 ...

操作的行为应及时制止，否则，丙方应对由于违规操作造成的损失承担赔偿责任。若甲、乙方任何一方要从该帐户中提取现金、转托管、撤销指定交易等，必须按照本协议 七、八、十条情形出现，丙方不得无故擅自操作监管帐户，否则，丙方应负赔偿责任。 第十条在本合同到期之日前，因发生政策因素及其他不可抗力因素，致使甲、乙方 ...

经营期限 第十六条合作公司的经营期限为________年，公司营业执照签发之日，为该合作公司的成立日期。 合作公司在经营过程中，如有一方提出，经双方协商同意 ；经董事会会议作出决议，给予应得的处分直至解聘，对公司造成的经济损失；应负赔偿责任。 第十二章劳动管理 第二十九条合作公司员工的招聘、解雇或辞职 ...

、 进行内部调整，最大限度的发挥现有人员的潜力。 二、 从公司其他部门吸收适合该岗位需要的人才。 三、 到人力资源部领取《人员增补申请表》，报部门主管、人力 不能做担保。 四、被担保人如有下列情况之一者，担保人应负赔偿责任： 1、 亏空公款或借用财物不还者 2、 偷窃、丢失本公司资料、器材、工具及物品 ...

协议。第三节服务守则第十四条本公司各级人员的职责，除依职位说明书说明外，如为该说明书未经列载，而经上级主管指派交办的工作，应尽力完成，不得拒绝接受。第十五条 向其挪措款项。第十六条本公司从业人员因过失或故意致公司遭受损失时，应负赔偿责任，其中属故意行为者，应另加处罚。第十七条本公司工作时间，每周为五天 ...

。?第十条 被保证人如有下列情况之一者，保证人应负赔偿责任并抛弃先诉抗辩权。?（一）亏空公款或借用财物不归还者；?（二）偷窃本公司资料、器材、 理 2500? 襄理 2000? 主任 1000? 副主任 500?第七十条 功俸津贴：当本薪已达该职等之最高薪点后，本薪之薪点不再调整，而考绩列为优等者发放 ...

事项。?第五条 三级以上主管人员交接时应由公司中心总监监交，三级以下人员交接时可由该部门经理监交。?第六条 本公司员工的交接，如发生争执应由监交人述明经过， 交接时，所有一切责任仍由原移交人负责。?第十二条 各级人员过期不移交或移交不清者得责令于10内交接清楚，其缺少公物或致公司受损失者应负赔偿责任。...

运到合作公司所在地；9．上述各项之外另有双方协议规定的该由甲方分担的事项。 第十八条乙方有责任履行下列义务：1．提供对生产、办公等建筑物的要求； 合作企业。属于本条第二款情况解散合作企业时，不履行合作企业合同、章程规定的义务一方，应对合作企业由造成的损失负赔偿责任。 第五十三条此合作期未满，公司解散 ...

成中文一并附送；（12）各部门的费用开支应受部门费用预算限制的，依各该预算的规定办理；（13）各项支出凭证应由经办部门主管人员及经办人员签章，会计人员审核 情形，应由会计科不定期派员检查，并将检查结果签报主管核阅；7．经管周转人员应尽管理之责，如因玩忽职守而致公司蒙受损失，应负赔偿责任，有关主管人员受 ...