干净，安全设施齐全，否则处罚______元/次。3．副井上下人必须按规定执行，大罐______人，小罐______人，严禁超载，否则按超员______元/人 处罚______元。4．跟车工必须坐在最后一节车箱内，对沿途发现的问题及时发出停车信号，否则对跟车工每次处罚______元。5．人行车司机必须按 ...

女50岁计算。 _______年减员，男_______人，女_______人。 二、存在的问题及原因 1．管理人员中高学历人员偏少：从学历结构可以看出，中专以下 所有管理人员参与竞争上岗。 五、要求 各单位在人事管理和人员安排上要严格执行规划中提出的各项要求，力争在两三年内使公司的人力资源得到合理有效 ...

的方针政策和有关法律知识，提高自己的思想觉悟和工作能力；2． 严格执行学院和后勤总公司的各项规章制度；3． 精诚团结、积极工作，树立全心全意为师生生活 理解公司制订的经营目标并组织实践；28． 经常检查商品的销售情况，发现问题及时提出处理意见；29． 协助经理做好员工的思想教育工作；30． 掌握消费者 ...

。二、组织草拟、修改、制定医疗规章制度和技术操作规程，经常督促、检查执行情况；定期对执行情况进行汇报、总结。三、深入门诊部和住院部各科室，掌握和了解、 和检查病历书写，监督病案文书完成及归档。五、领导医疗质量控制，对发现的问题，及时讨论，提出切实可行的方案；有计划、有组织地领导和开展医院学术活动。领导 ...

一、院内感染控制委员会组织形式1．为了规范本院医护人员的操作程序，严格执行医疗和护理系列的规章制度，建立医院感染控制委员会，委员会在分管业务副院长领导下 各种并发感染。14．各科室如出现院内感染，应当及时向预防院内感染委员会报告；预防院内感染委员会，对措施的执行情况进行经常检查，发现问题及时研究解决。...

并应定期对有代表性或重点的工程设计项目进行回访，总结设计工作经验和存在的问题，并对实际完成主要材料消耗、投资进行技术经济分析研究，以不断改进设计工作， 设计标准化、系列化和通用化，以提高设计质量和设计效率。编制设计文件要认真执行有关设计规范和技术标准，要选用优质的定型设计、器材，应尽可能避免设备多样化 ...

》的相关规定，严格遵守党的各项纪律，主动接受群众监督；4．严格执行党的民主集中制原则，对重点工程项目、电力物资采购、大额资金使用、人事变动等重大问题严格实行班子集体研究决定；主要领导在做出事关全局的重大决策时，要提交领导班子会议集体讨论决定；分管领导对职权范围内 ...

解决存在的问题，提高工作效率。对上月存在问题到下月仍得不到解决，扣减5分。（三）勤按公司的规定执行。（四）绩考核分为100分，分别分解到个人 每奖金分应得奖金4．每奖金分应得奖金×个人奖金分=个人当月奖金额六、本实施细则在执行公司管理制度的前提下运作。七、本实施细则经全体人员讨论通过并报公司考核领导组 ...

的人数）。 第三章 选聘的条件及标准第六条 拥护党的基本路线，贯彻执行党的各项方针政策，具有良好的思想政治素质，爱岗敬业，遵纪守法，作风端正。技术 ，考核内容分为思想素质、工作态度、工作业绩、业务理论、操作技能、解决关键问题能力、相关知识、群众公论等.整个考核采取百分制，民主测评占10%，业绩考核占 ...

格式及内容：规章制度根据具体需要一般应包括标题、目的、适用范围、职责权限、程序条款、执行标准、颁布者（机构）和生效时间等组成内容。5．2．4 记录格式5．2 。5．3．2 公文行文规则5．3．2．1 公司需要向上级机关请求解决的问题，凡属上级职能部门职权范围以内的事，应直接向上级职能部门行文；各单位需 ...