可轮换岗位：往来核算会计、税务会计、出纳 分析日期：____________岗位工作概述：为企业的生产和经营核算并分析各项成本；对公司的现金和支票进行管理，保证公司 相符，差错率为零；（十）保证现金报销单据合法、真实，符合公司的各项规章制度；（十一）安全稳妥地保管现金、单据、财务专用章，不出现遗失； ...

指甲。 五、品行1．员工必须视公司荣誉、利益为已任，对内外均须维护企业形象。员工之间必须相互尊重，相互合作，同舟共济，同心同德。2．员工应做到举止大方 失物交行政人事部。 十四、违纪处分员工须严格服从和履行《员工手册》规定和有关规章制度，如行为不检，公司视情节轻重，依据下列规定，予以处分。1．口头警告 ...

分。 9．行管、食堂必须独立发挥好工作职责，严格按照公司要求执行好规章制度。尤其是行管工作点多事杂，稍有不慎就导致工作被动，要独立自主地行使好卫生 弃自留地和山头等狭隘的工作理念，严格要求自己，设身处地维护好集体荣誉，维护好企业利益。对于未经允许跟外来施工人员饮酒影响工作，擅自越权照顾、折让费用的行为 ...

、个人给予表奖，对违法违章违纪以至发生各类隐患、险情、事故的单位和责任人给予经济处罚和行政处分，直至依法追究刑事责任。2．必须执行有关安全生产的法律、法规以及规章制度，把安全当作企业的大事来抓。项目经理对安全工作负全面责任，坚持管生产必须管安全的原则，各级干部要 ...

领导搞好各部门之间的综合协调，加强对各项工作的督促和检查，建立并完善各项规章制度，促进公司各项工作的规范化管理。 2．负责公司的公文、资料、信息和宣传 对外联络，拓展公关业务，促进公司与社会各界的广泛合作和友好往来，树立良好的企业形象。 5．产销计划设立修订及产销绩效统计分析。 6．全公司组织系统及 ...

物的不合理摊派；5．根据公司发展方针和上级指示精神，有权制订、修订部门规章制度，并享有相关政策发布权和解释权；6．对公司的决策知情权，对本部门政策有决议权 5．其他管理5．1 参与或主持相关的工作会议；5．2 负责在本部门推行企业文化管理体制；5．3 负责处理营销杂务，并做好营销策略参谋；5．4 负责 ...

按照《中华人民共和国广告法》、《中华人民共和国公路法》及______广告装饰公司所制定的规章制度开展广告业务活动。第六条 外聘人员应严格保守公路广告商业秘密，不得向 一条 外聘人员在开展业务时，应文明礼貌，注意形象，不得因个人行为影响企业信誉，所出现的违法、违规行为责任自负。 第三章 外聘人员的待遇及 ...

办法。第二条 本管理办法适用于上级领导视察参观、集团公司内部单位人员参观、本企业以外人员考察参观、学生实习参观。第三条 凡欲入厂区参观者，由承办部门 （或由生产部、技术中心安排专人）讲解生产工艺。在参观过程中应遵守车间的规章制度。第九条 生产车间应在不宜参观区域悬挂“谢绝参观”标示牌。第十条 接待人员 ...

第一条 为加强公司网站的管理，树立良好的企业形象，保证公司商业信息的安全，根据集团公司及集团公司办公室有关文件规定，结合实际制定本办法。第二条 本办法适用 档案。第十一条 各栏目（网页）主责部门的网络管理员必须遵守网站的各项规章制度。第十二条 网络管理员凡有以下行为之一者属于一般性违规1．未经主管领导 ...

检举和控告。开展安全生产的宣传，进行舆论监督。3．组织职工开展遵章守纪和预防事故的群众性活动，支持经理、厂长关于安全工作的奖惩。4．协助行政搞好班组安全建设，参加企业有关安全规章制度和劳动保护条例的制定。5．认真开展安全生产、安全知识竞赛和合理化建议活动。6．关心职工劳动 ...