，同时停止使用与有关_____服饰的一切商标及形象规范。 第二条代理许可的期限甲方授权乙方的代理许可期限为_____ 年（自_____ 年_____月_____ 日至_____ 区域策划、组织和落实各项促销活动。3．乙方有权在自己的区域内为本品牌开展广告活动（例如：媒体、车身、灯箱、报纸、广播等）但 ...

。 5．2 双文明监督岗考核标准： 5．2．1 考核标准见附表《屯河工贸员工文明行为规范》、《双文明考核细则》、《双文明监督岗检查内容及评分标准》。 5． 审批后报经营办，由经营办根据罚款汇总表从每月部门工资总额中扣除罚款，做为双文明专项基金； 5．4．2 双文明专项基金由经营办统一进行管理并专款专用 ...

，主要是为了方便与外界沟通，展业务之用，不提倡员工在公司内打私人电话。第二条 为发挥电话最大效能，节省开支，员工打电话时，用语应尽量简洁，明确，以减少通话时间。第 在，说：“他不在，有事我可转告或请稍后再打！”等。视情况回答，原则是规范，简洁，礼貌。第六条 极其特殊情况需打私人电话时，公司将另行考虑。...

第一条：为更好的控制办公消耗成本,规范集团总部办公用品的发放、领用和管理工作，特制定本规定。第二条：耐用办公用品的领用：1．耐用办公用品包括：电话、 ，可不领用或少领用的应尽量不领用或少领用。文秘资源网对于节俭成效突出的员工，公司将予以表扬。第四条：未列入耐用及易耗办公用品的其它物品的申领，按集团相关 ...

，使本厂的会计报表在编制、备置、监证、提出、分发、公告等有统一的规范，真实反映本厂的经营效果，便于厂的执行和社会的监督，特制定本财务管理制度。 第二 、财力，不断降低消费和降低产品成本，取得较大的生产经营成果，为国家积累更多的建设资金，同时为本厂和员工争取较多的收益，结合本厂的具体情况，制定此成本管理 ...

第一章 总则第一条 为完善公司的经营机制，保障公司、股东的合法权益，规范公司内部行为，依据中华人民共和国公司法及国家有关法规和政策，制定本章程。第二条 机关申请公司注销登记，公告公司终止。 第十一章劳动用工制度第五十五条 公司员工的招用，根据公司业务的需要，实行招聘制，经考核，择优录用。第五十六条 ...

章 总则1．目的：规范各类工具的保管、领用、以旧换新、移交、报废程序，以避免工具的超标领用及调任无交接等现象。2．适用范围：我公司员工所使用的办公家 ，如需增加，必须具报告经部门经理与行政部批准。2．工具领用程序：A．工具为首次领用时，领用部门填写“领料单”，注明用途和保管责任人，交部门负责人签准后， ...

第一章部门职能及组织机构第一条物流部职能1．保持物流系统高效率动作，及时为一线销售提供所无原则的货物及商品。2．科学合理地进行商品物资的调配、储存、运输 。第六章售后服务第二十八条售后服务规范1．按规定着装。服装整洁、面部清洁。2．头发要梳理整齐，不留长发、怪发，女员工不得浓妆艳抹。3．语言文明，不说 ...

第一章部门职能及组织机构第一条物流部职能1．保持物流系统高效率动作，及时为一线销售提供所无原则的货物及商品。2．科学合理地进行商品物资的调配、储存、运输 。第六章售后服务第二十八条售后服务规范1．按规定着装。服装整洁、面部清洁。2．头发要梳理整齐，不留长发、怪发，女员工不得浓妆艳抹。3．语言文明，不说 ...

二、负责住户投诉处理工作及日常住户联系、沟通协调工作。三、负责副主管以下员工招聘、培训的具体工作。四、定期组织开展文化娱乐活动，丰富社区文化生活，增强 法规、行业规定及业主公约、住户手册为依据，遵循“礼貌、乐观、热情、友善、耐心、平等”的服务方针，认真听取，在相关规范记录本上详细记录投诉事件的发生时间 ...