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不足九个月,只发给预支生活费。 四款 职工人均年收藏的计算范围按________劳字________号文件规定执行。 企、事业单位承包,如超额完成 发生纠纷时,应按《全民所有制工业企业承包经营责任制暂行条例》执行。 章附则 合伙承包的原定第一承包人(或企、事业法人承包的原 ...
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和技术,或发现有欺骗或隐瞒行为,乙方应负责赔偿合营公司的直接损失。 技术转让费采取提成方式支付。提成率为产品出厂净售额的_______%。 董事会会议讨论决定。 四章 税务、财务、审计 合营公司按照中国的有关法律和条例规定缴纳各项税金。 四十三 合营公司职工按照《中华人民 ...
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完毕移交手续后,经董事会批准撤销。 十三章 劳动管理 四十条 合营公司职工的招收、招聘、辞退、工资、劳动保险、生活福利和奖惩等事项,按照《外商投资企业 方案,提交董事会会议审查通过。五章 外汇收支 合营企业的一切外汇事宜,必须按《中华人民共和国外汇管理条例》和有关管理办法的规定办理 ...
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or is found fraudulent,Party shall be liable for the direct losses of JOINT VENTURE caused hereby. 技术转让费采取提成方式支付。提成率为产品出厂净销售额的_________%。 ...
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召集在30天以上,且兵役机构另有薪饷者,本公司薪水停发。?(三)公伤假工资依照劳动保险条例由保险机关支付,并由公司补足其原有收入的差额。?第二 ?15.触犯刑律,经判有期徒刑确定者。?16.一年内记过三次者。? 从业人员之奖惩事项,由各部门主管列举事实,逐级核定,除嘉奖、记功、警告、 ...
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因兵役召集在30天以上,且兵役机构另有薪饷者,本公司薪水停发;3.公伤假工资依照劳动保险条例由保险机关支付,并由公司补足其原有收入的差额。第二 从业 15)触犯刑律,经判有期徒刑确定者;(16)一年内记过3次者。 从业人员的奖惩事项,由各部门主管列举事实,逐级核定;除嘉奖、记功、警告、 ...
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技术,或发现有欺骗或隐瞒之行为,乙方应负责赔偿合营公司的直接损失。 技术转让费采取提成方式支付。提成率为产品出厂净销售额的_________%。提成支付 会议讨论决定。 四章税务、财务、审计 合营公司按照中国的有关法律和条例规定缴纳各项税金。 四十三合营公司职工按照《中华人民 ...
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技术,或发现有欺骗或隐瞒之行为,乙方应负责赔偿合营公司的直接损失。 技术转让费采取提成方式支付。提成率为产品出厂净销售额的_________%。提成支付 会议讨论决定。 四章税务、财务、审计 合营公司按照中国的有关法律和条例规定缴纳各项税金。 四十三合营公司职工按照《中华人民 ...
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处理,对不适当的处理决定予以纠正,申诉期间,原审计决定照常执行。□ 奖惩 对忠于职守秉公办事,客观公正,实事求是,有突出贡献的审计人员和对揭发 问题、评价和结论、处理意见和建议。审计报告必须附有证明材料和有关资料。 复审。被审计单位对审计决定和结论如有异议,应在10天内向董事长 ...
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。? 员工应征入伍,全年未在公司工作者,其年终考绩俟退伍返公司复职后补行办理。 员工年终考绩与转类考试成绩以及其奖惩情形,最迟 九 员工退休,依劳动法的规定办理。? 员工保险,依劳工保险条例及有关法令规定办理。?附则 为适应实际需要各部门得另订单行补充办法 ...
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