私自提供、复印、摘抄、转借或损毁档案，给公司造成损失及重大损失的人员，将给予批评、罚款、开除等行政处罚，直至追究刑事责任。 第五章 归档操作办法 第一节 文书档案 第十七条 凡是本公司内设机构业务活动中形成的，具有保存价值的各种内容的收文、发文和内部文件材料，都应按照 ...

病案室借阅，不得他人代借、转借。4．借阅者应爱护病案，确保病案的完整。丢失病案者将视情给予经济和行政处罚。5．本院医师调离，转业或其他原因离开本院，归还全部所借病案后方能办理离院手续。 八、病历复印（在医务人员按规定时限完成病历后予以提供）1．对下列人员和机构复印 ...

于上班时间穿着整齐制服，全情投入工作。2）员工上下班都须签到，不得弄虚作假，不得替他人签到。3、迟到、早退1）迟到、早退______分钟以上的，给予每分钟______元的行政处罚，每月累计迟到（早退）______次作旷工处理。2）工作时还未穿着整齐制服及未能整理好个人 ...

（二）重大诉讼或仲裁事项截至本招股意向书签署日，发行人不存在尚未了结或可预见的重大诉讼、仲裁或行政处罚案件。 第六节本次发行各方当事人和发行时间安排一、本次发行各方当事人二、本次发行上市的重要日期 第七节备查文件投资者可以查阅与本次公开发行有关的所有正式法律文件，该等文件 ...

，不准酒后驾车。第九条 司机酒后驾车或私自用车造成的一切违章或交通事故后果均由司机本人承担，并给予行政处罚。第十条 司机驾车一定要遵守交通规则，文明开车，不准危险驾车(包括高速、追尾、争道、赛车等)。对于旁人包括公司领导的指令，司机认为不能做到的，可以提出异议，请求变更 ...

原处理决定书______份。其它证明文件______件。注：申请复议的理由主要陈述原处理决定中事实不符，适用法律、法规不正确，处罚处理不当，程序违法等问题。...

进行考核，考核结果按企业章程作为对公司高级管理人员业绩考核的内容之一。?第三十九条 对造成档案损失或在利用档案中给企业造成经济损失负有直接责任者，企业应根据国家档案局《档案行政处罚程序暂行规定》给予相应的处分，并报院办公厅及高技术产业局备案；构成犯罪的，依法追究其刑事责任 ...

50元以下10元以上罚款。5．3 报告编报人未按规定向规定人以外人员提供报告，违反保密制度，给予报告提供人200元以下50元以上罚款，对公司造成不良影响及损失的给予行政处罚，性质严重的移交司法机关处理。6．其他本制度适用于山东金金潮科技发展股份有限公司及其控股公司， ...

等）。 第四条 凡有下列情况者，不得聘用 被剥夺公民权尚未恢复； 受有期徒刑宣告或通缉尚未结案； 受破产宣告，尚未撤销； 吸食鸦片或其他代用品； 亏空公款受处罚； 患有精神病或传染病； 品性恶劣，道德不佳，或被公、私营企业及机关开除； 体格检查经企业认定不适合； 未满十六周岁。 第五条 试用期间，新 ...

。（4）违反国家法规、法令，构成犯罪的，依法送交国家司法机关惩处。2．处罚类别（1）“轻微过失”（即罚款金额为_________—_________元）；（2）“较严重过失 部门经理后执行。受罚人须在三日内持罚单将罚金交至酒店行政人事部（延时一天双倍处罚），同时在每周质检公布栏上公布。5．对部门经理的 ...