休年假必须考虑有关客户的要求及所在部门的工作安排，休年假必须提前两周申请，并经主管同意。⑤ 公司希望员工利用年假的机会使身心得到调整。人力资源部 发生工伤事故，直接主管应立即到现场调查受伤情况，并立即作出处理，并进行报告至CEO和人力资源部。 ② 公司根据医生的诊断确定是否需要给予工伤假。③ 员工休工 ...

），经向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见，并向劳动保障行政部门报告后，可以解除本合同。第三十二条乙方有下列情形之一，甲方不得依据本合同 第四十五条因履行本合同发生的劳动争议，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；不愿调解或调解不成，当事人一方要求仲裁的，应当自劳动争议发生之日起 ...

会员监督。 第二章 会员及股金第九条 本企业在职在册的职工，承认本章程，提出申请，自愿投资的，即可为持股会会员。第十条 持股会根据本企业经济发展需要招股，总 的投资规划、增股、股权转让、资金运作及盈分、亏摊等方案和有关报告。第二十八条 持股会代表会议应有____以上会员代表出席，所作决议应由参加会议的 ...

财务收支，经济活动的真实性、合法性、效益状况，对本单位主要负责人或权力机构负责并报告工作。 第二章机构及人员 第三条设立局审计部门，局属各单位应设立内部 审计结论或审计意见书之日起十五日内向上级主管部门领导或内审机构提出书面复审申请或申诉，上级主管部门领导或内审机构应当在十五日内作出是否复议或更改的 ...

、注册：如___商提出要求，“卖方”应自费负责为“商标”和“专名”在“地区”内办理申请、正式注册并保持其效力。第九条 期限、终止本协议自______年______月 终止，或二、如任何一方根据破产法或债务人救济法提出或同意提出破产申请或其他救济申请，或被裁定破产，或解散，或清理，或对债权人作任何转让， ...

）执行总经理交办专案的研究、企划、分析、调整。?（二）必要时可应各单位主管申请或总经理指派，对各单位主管提供建议或技术支援。?第八条 室、部、组（ 。?（七）董事会有关文书处理，会议程序编排，记录印发保管事项。?（八）综合性计划、报告撰拟事项。?（九）有关本公司印信典守事项。?（十）法律事务联络处理。 ...

仓库内未备所需物品，应由部门填写采购申请单或书写专项采购请示。3．采购申请是指日常维修设备材料，以及部门专用物品。采购申请单应填写清楚，物品名称、规格、 物品申请是指数量、金额较大或属于固定资产类以及酒店内需要专项申请的物品，必须由部室书写请示报告，报分管副总和总经理审批，审批同意后方可进行采购。5． ...

）执行总经理交办专案的研究、企划、分析、调整。?（二）必要时可应各单位主管申请或总经理指派，对各单位主管提供建议或技术支援。?第八条 室、部、组（ 。?（七）董事会有关文书处理，会议程序编排，记录印发保管事项。?（八）综合性计划、报告撰拟事项。?（九）有关本公司印信典守事项。?（十）法律事务联络处理。 ...

，并分别提经各该公司股东临时会议决后发生效力，并即由双方依照奖励投资条例的规定，共同向工商局申请本隶的核准专案合并，由甲方向有关政府主管机关申请核准增加股本 委员会核准后，应即择定一合并日，并由甲方召集合并后的股东会进行合并事项的报告与决议。九、本合并契约未尽事宜，依有关法令办理，法令未规定者，由双方 ...

之，并分别提经各该公司股东临时会议决后发生效力，并即由双方依照奖励投资条例的规定，共同向工商局申请本案的核准专案合并，由甲方向有关政府主管机关申请核准增加 委员会核准后，应即择定一合并日，并由甲方召集合并后的股东会进行合并事项的报告与决议。九、本合并契约未尽事宜，依有关法令办理，法令未规定者，由双方 ...