合法、公正、公平地从事认证业务；严格遵守《中华人民共和国认证认可条例》《认证机构管理办法》；四、保证诚信执业，提供优质、专业的认证服务，保证从事的每项 十一、保证按政府规定的服务收费标准收费，不擅自提高收费；不索取、收受委托合同以外的酬金或者其他财物；十二、本认证机构不得接受任何可能对认证活动的客观 ...

、潮、漏、脏等情况，分清责任。2．商品验收商品验收是对购进商品按进货合同或发货票的数量点收和质量检验。商品验收是企业业务经营活动的重要一环。开展 溢余，要立即填写商品短缺或溢余报告单，报告给采购部门，以便通知供货商，协商解决办法。（3）质量检查。有两种情况要注意：①检查商品是否有损伤，一般说来商品在 ...

_________大学将保证本项目学生在美国、加拿大、澳大利亚、新西兰或欧洲国家其中一国获得专业实习机会，并为监督学生实习制定适当的管理办法。4．3_________学院的责任和义务1）_________学院将选派_________名有适当专业背景并能胜任用英语教学的老师在_________大学接受 ...

；必要时，可将加给的一部分或全部并人基本工资。第十一条 职位津贴凡负责管理及监督职务的员工，公司依“职位津贴支付额表”办理职位津贴支付事宜。第十二条 条 工资计算期间内离职或被解聘者的工资在工资计算期间内离职或遭解聘（包括合同期满解雇人员）者的工资，则依照已出勤的工作日数乘以基准内工资的日工资额计算 ...

一、目的为加强______公司的人力资源管理，规范员工招聘录用工作，保证人才合理配置，特制定本办法。 二、招聘录用原则1．内部选拔和外部招聘相结合原则 居民身份证、最高学历证书、学位证、英语等级证、资历证明、原单位终止或解除劳动合同证明等原件和复印件，证件审验后由本人收回，复印件留人力资源部存档；或不 ...

资金管理，规范公司银行存款的使用，根据中国人民银行颁布的《银行结算办法》和《银行账户管理办法》，结合本公司的实际情况，制定本制度。 2.本制度适用于 是收款人委托银行向付款人收取款项的结算方式。 7.托收承付。 托收承付是根据购销合同由收款人发货后委托银行向异地付款人收取款项，由付款人向银行承兑付款的 ...

一、目的为加强______公司的人力资源管理，规范员工招聘录用工作，保证人才合理配置，特制定本办法。 二、招聘录用原则1．内部选拔和外部招聘相结合原则 居民身份证、最高学历证书、学位证、英语等级证、资历证明、原单位终止或解除劳动合同证明等原件和复印件，证件审验后由本人收回，复印件留人力资源部存档；或不 ...

期满，不能从事原工作也不能从事其他工作，按《劳动法》有关规定与之解除劳动合同，并给予一次性经济补偿。（1）职工因打架斗殴负伤休息，凭诊断书按事假处理， 3．节假日出勤，由基层单位安排换休。九、婚、产假规定接办公室下发的《计划生育管理办法》执行。十、丧、探亲假期的规定1．丧假：职工直系亲属死亡时，按规定 ...

及使用情况的核查。6．根据稽核工作中掌握的情况，结合有关制度、操作规程和办法，对会计核算中经常出现的问题进行分析研究，提出合理化建议和书面报告，为做好会计 及经办人员签章是否齐全。（2）汇款凭证填制稽核重点：检查汇款凭证填制与供货方合同是否金额相符，是否有会计主管的签章。（3）科目日结单和科目余额表 ...

的研发和产品的生产分开核算。现在______系统部正在研发冷热水表，前期的研发费用计入管理费用－研究开发费。______的成本科目下设了两个一级科目“生产成本”和“制造费用”在这 材料，为了避免本月末交库、下月初又领用的手续，可以采用“假退料”的办法，即材料实物不动，只是填制一份本月份的退料单，表示改 ...