乙方在与甲方的本合同期满前应妥善处理好员工的分流问题，否则造成不良后果由乙方承担全部责任。 五、乙方的财务为非独立核算单位。必须由 工作，定期提供给乙方经营策略和分公司发展业务的新思路。 九、甲方为了给乙方做好各项服务工作，甲方指定以下人员为工作联系人。 财务：_________业务：________ ...

．审定职责部门制定内外销产品价格，并对价格作适当幅度的调整作出决定； 7．代表企业接待重要的业务联系单位人员、谈判和签署文件； 8．主持企业行政会议，对 ．处理其他工作矛盾和有关问题； 5．其他应由副总经理负责处理的问题。 第九章 筹备和建设 第三十条 合作公司在筹建期间，在董事会下设立筹建处负责各项 ...

部门制定的内外销产品价格，并对价格作适当幅度的调整作出决定； 7．代表企业接待重要的业务联系单位人员、谈判和签署文件； 8．主持企业行政会议，对行政会议 ．处理其他工作矛盾和有关问题； 5．其他应由副总经理负责处理的问题。第九章 筹备和建设 第三十条 合作公司在筹建处期间，在董事会下设立筹建处负责各项 ...

须于当班前打电话或委托家人告知部门经理或行政人事部，翌日补办请假手续。无病假证明的按旷工处理。9．2病假准假权限与事假一样。9．3员工试用期满后，经 效率，履行职责。4．11员工一律不得因私拨打公司长途电话，如确因重要事项应经单位主管核准后方得使用，并予以登记。4．12按时上下班、不迟到、不早退，按 ...

职工的节能意识，结合公司实际情况，特制定以下管理办法： 一、凡在公司住单身宿舍的职工，不得随意带非本公司人员进入宿舍或留宿。 二、每个宿舍要选出 ，如发现违反者（本厂职工）罚款________元，外单位人员将酌情处理。 五、住宿人员，不得随意调动，对宿舍现有的物品保持原状，不得随意拆除搬动。 六、住宿 ...

、月度出库汇总表、月度结存库存表，年度入库汇总表、年度出库汇总表。并于安全库存量以下时及时将库存量通知生产部门、项目部及财务部，以便及时实施采购。第五条盘点制度存货的 组之间的工作，出现问题及时上报。15、服从工作安排，完成上级交给的各项临时任务。第七条账载错误处理（一）账载数量如因漏账、记错、算错、 ...

资料查询。 第九条人事档案查阅、借阅一、查阅档案的范围1．因干部考察、任免、调动、政治审查、组织处理、入党、出国、福利待遇、治丧等需要查阅本人档案 申请人填写《查阅、借用档案审批表》，经借阅档单位盖章和负责人签字，报公司领导审批；2．借阅经理级以下人员的档案，经申请人所在部门领导批准，行政人事部审核， ...

小组各成员必须严把食品、原料采购关。采购员必须到持有卫生许可证的经营单位采购食品、原料，以保证其质量，严禁采购以下食品：（一）腐败变质、油脂酸败、霉变、生虫 洗净，蔬菜必须与肉类、水产品类分池清洗，禽蛋类在使用前必须对外壳进行清洗，必要时进行消毒处理；第九条加工食品必须烧熟煮透，，加工后的熟食制品必须 ...

一次，其他人员每三个月考核一次，特殊人员可由主管和副总经理决定其考核的密度。3．部门经理以下人员的考核结果由各部门保存，作为确定薪酬、培养晋升的重要依据。部门 年以上者，于二十五日前通知。9．职员自行辞职或受处罚被除名声，不按资遣处理。10．职员资遣，按下列规定发给资遣费：11．在公司工作三个月以内（ ...

须于当班前打电话或委托家人告知部门经理或行政人事部，翌日补办请假手续。无病假证明的按旷工处理。9．2病假准假权限与事假一样。9．3员工试用期满后，经 效率，履行职责。4．11员工一律不得因私拨打公司长途电话，如确因重要事项应经单位主管核准后方得使用，并予以登记。4．12按时上下班、不迟到、不早退，按 ...