和奖惩等事项按照《中华人民共和国劳动法》和中国其它劳动管理法规，经董事会研究制度管理方案，通过合资企业与合资企业的工会组织集体或职工个人订立劳动合同加以规定。 本合同规定的各项原则同时订立的附属协议文件，包括：合资企业章程、工程协议、技术转让、销售协议等为本合同的组成部分。 第五十七条本合同及其附件， ...

制度，付诸实行。 第四十一条公司各类报表于次月十日前向合作双方报告，年终报表在次月底前提出，由公司委托在中国注册的会计师审核。 ，_____方必须附带不少于试车生产的原材料；8．_____方派遣到__________的技术人员工资，往返费用和在__________的住宿交通由合作公司负责，以总额不超过 ...

港； 6．安装和试车争取在一个月内完成； 7．设备发运时，__________方必须附带不少于试车生产的原材料； 8．_______方派遣到_________的技术人员工资，往返费用和________的食宿交通由合作公司负责，以总额不超过____元为限。 附件二 根据合同第三十一条双方达成如下协议： ...

； 6．安装和试车应争取在一个月内完成； 7．设备发运时，______方必须附带不少于试车生产的原材料； 8．______方派遣到________的技术人员工资，往返费用和________的食宿交通由合作公司负责，以总额不超过________元为限。 附件二 根据合同第三十一条双方达成如下协议： 1 ...

件开发中心则集中研究半导体技术。二、设立公司教育培训中心为了进一步提高公司员工的知识水平和专业素质，_____专门设立了公司的研修制度。______公司设有专门负责员工 类型大致有如下几种：1．新员工的研修。要求他们通过研修掌握一些基础技术。研修时间一般为2---3个月，前半段主要是理论学习，后半段到 ...

。第五条根据公司各岗位工作性质的不同，设立六个职系。即：管理职系、技术职系、销售营销职系、财会职系、行政事务职系和工勤职系，使从事不同岗位工作的 ）人才晋升方面不拘泥于资历与级别，而是按照公司组织目标与事业机会的要求，依据制度及甄别程序进行晋升。（四）保留职务上的公平竞争机制，坚决推行能上能下的干部 ...

技术开发部的统一指挥，严格执行工作指令，一切管理行为向技术开发部负责； 2．严格遵守公司的各项管理制度，认真行使给予的管理权力，杜绝一切越权事件的发生； 改良工作； 12．负责对各类资料的归档保管工作； 13．负责组织编制公司有关技术方面的发展规划； 14．协助做好产品的设计；新产品、新材料试制等有关 ...

，批准HSE管理工作的规划、计划；1．7抓好两个“三同时”，一个是技术改造和基本建设的“三同时”，一个是部署工作时，HSE工作应与生产工作同时 组织对重大事故的调查处理，落实事故“四不放过”原则，坚持发生重大事故到分公司汇报制度；1．14执行分公司关于安全生产保证基金管理办法，严格审批安全保证金的使用 ...

”和“预提费用”科目。 第三章 成本项目和开支范围第六条 根据房地产开发企业会计制度规定，开发产品的成本项目分为：1．土地征用及拆迁补偿费；2．前期工程 、工会经费、职工教育经费、劳动保险费、房产税、印花税、车船使用税、土地使用税、技术开发费、无形资产摊销、递延资产摊销、业务招待费、坏账损失、咨询费、 ...

劳动工资、人事、法律事务管理方面的文件材料；经营管理方面的文件材料；生产技术管理方面的文件材料；产品生产、能量消耗、安全生产方面的文件材料；仪器、 ）□□（密级程度）□□（年份）□□□□（流水号）。如总经办2004年某份制度编码为：SZJNOP040001。3．归档前将资料分类，分组放置在待办卷宗内。 ...