本着合理、节约的原则，根据公司财务资金管理的有关规定，制定本制度。2．定义本制度中所称费用是指公司生产、行政、营销等管理费用。3．范围人员。5． 5．1．4 请款5000元以上的大额备用金须提前一天通知财务部。5．1．5 管理部门公务较多的人员可实行定额备用金，既可按规定预支保证公务合理工作需要的一定 ...

统计资料的准确性与及时性，发挥统计工作在企业生产经营活动中的重要作用，特制定本制度。第二条 统计工作的基本任务是对企业的生产经营活动情况进行统计调查、统计 ，提供统计资料，实行统计监督。第三条 企业实行厂部、车间、班组三级统计管理体制和按业务部门归负责的原则。计划管理科负责组织领导和协调全厂统计工作。 ...

期满前六个月向原审批机构提交书面申请，经批准后方能延长，并向国家工商行政管理机构办理变更登记手续。第六十九条 公司若认为终止经营符合公司最大利益时 。 第十二章 规章制度第七十八条 公司由董事会制定的规章制度如下：l．经营管理制度，包括所属各管理部门的职权与工作程序；2．职工守则；3．劳动工资制度；4 ...

期满前六个月向原审批机构提交书面申请，经批准后方能延长，并向国家 工商商行政管理机构办理变更登记手续。第六十八条 公司若认为终止经营符合公司最大利益时 册由投资者保存。 第七十七条 公司由董事会制定的规章制度如下：1．经营管理制度，包括所属各管理部门的职权与工作程序；2．职工守则；3．劳动工资制度；4 ...

原国家电力公司部分企事业单位基础上组建的国有企业，经国务院批准并在国家工商行政管理部门登记注册，具有独立的企业法人资格，其合法权益和经营活动受国家 代表，推荐董事会、监事会成员。 （四）拟定集团公司章程修改方案，制定集团公司重要管理制度。 （五）审批子公司章程和重大决策方案。 （六）审批子公司限额（ ...

日 内容页数： □非受控 （盖章） □受 控 （盖章） 受控编号： 批准 审核 制定 行政人事部 文件修订记录 修订次数 修订日期 变更记录号 修订页次 修订人 1 2 3 4 对工作认真负责 工作责任： 1．在部门经理的指导下，对物料仓的管理制度进行不断完善 2．完成搬运组、仓管的计勤计薪和考核工作 ...

处理原料，使之达到最大限度地利用原料。 4．正确使用、保养机器设备，对本部门无安全事故负责。 5．正确使用、保管工用具，对本部门财产无损失负责。 6．严格执行卫生管理制度，对本部门卫生状况达标负责。 7．对本部门员工定工作量、定工作区域、定工作岗位、定工作时限，对 ...

联营合作期间，乙方的原法定代表人担任____________ ，负责工厂的生产、质检及内部的行政管理工作，甲方派专业人员协助、监督；3．联营合作期间，工厂的财务 招聘生产人员，并进行业务的培训；3．甲方负责生产管理制度，岗位责任制度、员工奖惩制度、人事管理制度、生产流程表、工艺流程表等运作机制，乙方在 ...

中文职称：保安领班部门名称：行政人事部直属上司：保安主管直属下级：保安员职务概述协助保安主管执行酒店保安及相关事务。确保酒店客人、员工生命财产的安全，带动 及年度工作计划；25．助各部门制定防火安全计划，并检查酒店各部门对防火管理制度的落实情况；26．参与酒店定期的消防安全检查工作；27．完成上级交办 ...

管理物业范围内发生安全责任事故，根据事故责任大小扣_______分/次或予行政处理，或按有关法律、法规处理。8．1．2所管辖物业配套设施、设备完好 ～_______分/次，情节严重，另行处理。8．1．7违反公司人事管理制度和财务管理制度，扣_______～_______分/次。8．1．8工作失职、渎职 ...