了__________药业有限公司副工会主席的工作职责、权限、检查与考核。本标准适用于公司工会副主席工作岗位。 2．任职条件2．1熟悉党的方针、政策和国家 水平和业务工作能力，充分发挥工会作为公司党委联系员工的桥梁和纽带作用。3．3代表和维护员工权益，深入基层，调查研究，密切联系群众，听取并反映教职工 ...

、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》和_______市纪检工作会议，结合公司实际，制定本细则。 一、指导思想实行党风廉政建设责任制，要以邓小平关于 建设工作，认真履行“保护、惩处、监督、教育”职能。2．对公司党风廉政建设状况进行调查分析，及时向公司党委汇报，提出加强党风廉政建设的建议，加强对 ...

_________日内必须予以回复。（3）经查核实处罚恰当的，应维持原罚，并将调查结果及处理意见以书面形式通知投诉人。（4）经查核实处罚不恰当的，应通知 ．其他相关安全问题，视问题严重性可酌情考虑扣0.5分—2分不等2．未达到公司制度标准，按扣1分的范围：项目具体表现形式备注礼节礼貌1．遇见客人或其他 ...

突出的讲师（每次授课满意度评分均在_______分以上），授予“优秀讲师”称号，在公司范围内通报表扬并予以奖励；10．1．2对连续_______年被评为“优秀 配合。 12．解释权本制度由人力资源部负责解释、操作、修订。 13．有效期本制度自公布实施日开始起效 14．质量记录/表单《培训效果调查问卷》 ...

标准及有关资料等。5．2合同管理部门要会同有关业务部门对合同项目进行可行性调查论证，组织合同的谈判、签约，监督合同的全面履行。对于重大合同需要合同 外部项目合同管理实行备案制度。年内完成的项目，项目完工后，所有合同一律报公司合同管理部门备案。跨年项目每年____月_____日前备案。 8．合同的管理 ...

三、基本目标之新产品的销售目标：__________万元RMB以上。 第二条基本方针一、本公司的业务机构，必须一直到所有人员都能精通其业务、人心安定、能有危机意识并 的机会督导、奖励销售，进行调查、服务及销售指导、技术指导等，借此促进销售。（三）上述的______家店所销出的本公司产品的总额须为以往的 ...

门对员工进行阶段和年终工作情况的评估。3．7制定优秀员工的奖励办法。3．8系统安排公司员工年度体检，做好员工计划生育工作。 4．档案管理4．1负责公司员工 新员工岗前培训制度。5．2撰写每期培训结束后的试卷评判或小结。5．3调查各部门培训情况，建议其不断改进培训方法、内容。5．4解答员工关于培训情况、 ...

、技术规程、规范、标准和技术管理制度。组织技术人员熟悉合同文件和施工图纸参加施工调查、图纸会审和设计交底。3．负责制定施工方案、编制施工工艺组织设计。4． 任务。 七、质检员岗位职责1．认真贯彻执行合同文件，贯彻执行国家和业主、公司和监理发布的各项技术规程、施工规范，负责项目工程质量的核定工作，并对其 ...

预算的计划工作； 4．对销售管理办法的研究和改进； 5．产品市场销售潜力的调查和分析； 6．对下属人员工作的考核、评比、激励； 7．销售成绩的统计 权。 岗位要求1．具有大专以上文化程度和营销管理知识； 2．具有较强的管理能力和工作协调能力； 3．熟悉公司产品和基本生产情况。 参加会议1．参加公司召开 ...

。（5）员工出勤之状况是否依规定。（6）员工出勤是否依规定打卡。（7）公司各项训练是否参加。（8）是否落实追踪教育训练。（9）人员是否皆能善用公物，爱惜 提供的有关资料评核。 第十二条 抽查评核利用不定期抽查或请顾客至各店消费调查。 第十三条 竞赛评核于遇举办促销活动或店竞赛时，由评核小组针对活动期间 ...