下级：培训师、培训员本职工作：主管培训部的管理工作 工作责任：1．主持培训部例会及临时性会议。2．按公司有关文件精神指导培训工作。3．及时准确地传达上级指示，并 培训设备和教具的完好负责。8．对培训部掌管的企业秘密的安全负责。主要权力：1．对下级各项业务工作有指挥权。2．对下级岗位调配有建议权。3．对 ...

可能给公司组织造成的脆弱和隐藏的缺点，必须对成长进行有效的管理力度，促使公司更加灵活和更为有效地发展。始终保持造势与做实的协调发展。第四条 价值的分配 价值，主要为组织权力和经济利益；其分配形式是：机会、职权、工资、奖金、安全退休金、医疗保障、股权、红利，以及其他人事待遇。我们实行按劳分配与按资分配相 ...

第一章 总则第一条 爲确保公司财物安全，使出入公司人员、车辆、物品管理有序，维护公司利益，特制定本规定。第二条 本规定适用於所有进出公司人员、车辆及物品。第二 在门卫处登记，写明事由，员工返回後核签返回时间。（二）员工上班时间请假出公司，工作日内不能返回时，应按规定办理请假手续并打卡後方可离开公司。第 ...

物品正常出入公司大门，保证公司安全，制定本规定。第二条 门卫管理由行管总监领导，保安部具体负责。二、细则第三条 门卫值班工作包括公司大门24小时值班和夜间全厂巡逻。第四条 门卫人员基本要求：（一）门卫人员必须是政治可靠、工作认真、身体健康的男性职工；（二）门卫人员值班时应穿工作服，保持整洁；（ ...

1）无公司领导批准采购的。2）与合同订货单计划不符的。3）违反公司规定，采购员工作标准，没按规定进货渠道采购的。4）质量不合格的。14．公司自制的 应重复一次，重新核实，并分析原因，提出改进意见或措施，做好记录。2）检查安全防火设施和措施器材等，发现问题及时向领导汇报并采取防范措施。3）清仓盘点中发生 ...

请示和答复问题，指导或商洽工作的重要工具。第二条 本公司公文，实行统一管理。公文的管理，要做到规范、准确、及时、安全。行文单位，要克服官僚主义 委员会所属机构发文，用____董____字（____年）____号；（八）其他管理部门的发文，用______字（____年）____号。第十三条 董事会机构及 ...

本公司卫生事宜，除另有规定外，悉依本准则行之。第三条 本公司卫生事宜，除总务及生产单位（安全卫生委员会）负责外，全体人员须一体确实遵行。第四条 凡新进人员必须了解卫生的重要与应用的知识。第五条 各工作场所内，均须保持整洁，不得堆积足以发生臭气或有碍卫生之垃圾、污垢或碎屑。第六条 ...

．物料设备等保管、运输、管理等之简化或减少浪费方法。2．报废率之减低，生产之改进，操作方法与安全之改善等。3．产品品质之改进。4．工作效率之改进或革新方法 小组得建议奖惩2．审查小组应根据执行单位之进度表经常予以实际抽查，至完成时检查其成果之优劣及综意见，呈报结案。第五条 本规定经公司核定后公布实施。...

其人选由董事长聘任，任期1年并可以连任。总经理依据经营方针及计划全面管理全公司业务。第六条 公司置副总经理二至五人，其中1人为执行副总经理，副总经理辅助总经理 待遇的分析、制订及办理；9．员工教育与培养计划的拟订及实施；10．员工工作安全、福利、保险、退休等办法的拟订、实施及改进建议的提出；11．人事 ...

文员上班须着工作装、化淡妆。第三条 总办文员要按以下程序工作：8：15到公司，穿工作服，检查打卡机，挂领导值班牌，开空调机（夏天）；8：20， ，要告知其离开时通知总台。当天值班的总台文员，亦应在员工下班后巡逻楼层，确保安全后，方可离开。第七条 总办文员违反本制度或其他与其本职工作相关的工作制度的，视 ...