总经理）；根据经理的提名，聘任或者解聘公司副经理、财务负责人，决定其报酬事项；10．制定公司的基本管理制度。董事会的议事规则：1．董事会会议由董事长召集 由董事会聘任或解聘，经理对董事会负责，行使下列职权：1．主持公司的生产经营管理工作，组织实施董事会决议；2．组织实施公司年度经营计划和投资方案；3． ...

人选，根据经理的提名，聘任或者解聘公司副经理，财务负责人，决定其报酬事项；（10）制定公司的基本管理制度；（11）代表公司签署有关文件；（12）在 公司法》及有关法律、法规，国务院财政主管部门的规定执行。第二十五条 劳动用工制度按国家法律、法规及国务院劳动部门的有关规定执行。 第九章 公司的解散事由与 ...

股份有限公司的最高行为准则。第二条 公司业经______人民政府批准成立，是在工商行政管理部门登记注册的股份有限公司，具有独立法人资格；其行为受国家法律约束，其经济 ；10．制定公司章程修改方案；11．审批公司的行政、财务、人事、劳资、福利等各项重要管理制度和规定。12．聘请公司的名誉董事及顾问。13 ...

）聘任或者解聘公司经理（总经理，以下简称经理）、公司财务负责人，决定其报酬事项；（十）制定公司的基本管理制度。第二十五条 公司设经理一名，由执行董事 《公司法》及法律、法规、国务院财政主管部门的规定执行。第三十三条 劳动用工制度按国家法律、法规及国务院劳动部门有关规定执行。 第十一章 公司的解散事由与 ...

解聘公司经理，根据经理提名，聘任或者解聘公司副经理、财务负责人，决定其报酬事项。10．制定公司的基本管理制度。第二十一条 董事会至少每年月定期召开一次 由人组成，其中股东代表人，职工代表人。公司的董事、经理、副经理及其他高级管理人员不得兼任监事会成员。监事会从监事中推选召集人一名。第二十七条 监事会是 ...

条 股东会召开时，本公司全体董事、监事和董事会秘书应当出席会议，总经理和其他高级管理人员应当列席会议。第五十三条 股东会由董事长负责主持。董事长不能履行职务或不 提名，聘任或者解聘公司副总经理、财务总监等其他高级管理人员，并决定其报酬事项和奖惩事项；（十一）制订公司的基本管理制度；（十二）制订本章程的 ...

，为振兴经济做贡献。依照《中华人民共和国公司法》和《中华人民共和国公司登记管理条例》的有关规定，制定本公司章程。第二条 公司名称：___________有限责任公司第 ；七、根据经理的提名，聘任或者解聘公司副经理、财务负责人，决定其报酬事项；八、制定公司的基本管理制度。第三十一条 执行董事任期为三年， ...

人选，根据经理的提名，聘任或者解聘公司副经理，财务负责人，决定其报酬事项；（10）制定公司的基本管理制度；（11）代表公司签署有关文件；（12）在 《公司法》及有关法律、法规，国务院财政主管部门的规定执行。第二十五条 劳动用工制度按国家法律、法规及国务院劳动部门的有关规定执行。第九章 公司的解散事由与 ...

分析原因。二、本年度预算工作组织情况预算工作组织情况主要包括企业预算管理机构设置、管理机构主要成员构成、内部组织分工、年度预算工作具体组织过程，以及预算审核 、所采用的基本假设及其论证依据、所选用的会计制度与政策，以及年度财务预算报表的合并范围、未纳入年度财务预算报表编制范围的子企业名单、级次、原因与 ...

合营企业。 5．4总经理执行董事会会议的各项决议，组织领导合营企业的日常经营管理工作。在董事会授权范围内，总经理对外代表合营企业，对内任免下属人员，行使 经费，由本企业工会按照中华全国总工会制定的有关工会经费管理办法使用。 第十三条会计与审计13．1合营企业的财务与会计制度，应当按照中国有关法律和财务 ...