招聘、辞退、辞职、工资、福利、劳动保险、劳动保护、劳动纪律等事宜，由董事会按照《中华人民共和国中外合资经营企业劳动管理规定》及其实施办法决定。第五十七 合营公司安排和合理使用福利、奖励基金；组织职工学习政治、业务、科学、技术知识，开展文艺、体育活动，教育职工遵守劳动纪律，努力完成合营公司的各项经济任务 ...

等工作三年以上；（二）有一定财务、税收、法律、金融、企业管理、计算机应用等方面知识，具有良好的个人品质和职业道德，严格遵守有关法律、法规和规章， 该报告的真实性。第一百五十三条 总经理拟订有关职工工资、福利、安全生产及劳动保护、劳动保险、解聘（或开除）公司职工等涉及职工切身利益的问题时，应当事先听取 ...

乙方：投资总额为__________________万元，其中： 现金________________________万元； 机器设备和交通运输工具____________万元； 工业产权____________万元； 其他____________万元。 第十一条甲、乙双方应按合同规定的期限提供合作 ...