严格履行公司有关商业合同订立的有关规定和程序，注意规避商业风险；4．4．3．员工应尊重合作伙伴，禁止侵犯合作伙伴合法权益，促进公司与合作伙伴“双赢”。4 员工应注重通过发挥服务、产品和品牌优势拓展市场，禁止使用夸大或歪曲事实、贬低竞争者的产品质量、服务质量、财务状况、商业信誉等不正当手段；4．5．3． ...

一、宗旨为明确公司与员工双方的权利与责任，规范人事管理行为，稳定员工队伍，保证公司长远发展，依照《中华人民共和国劳动法》有关原则，制定本全员 的原身份、职级作为档案身份和档案薪金保留。5．公司职工的合同签订由各公司自行办理，合同文本可参考《__________房产有限公司劳动合同书》，并报集团人事部 ...

除了开设的第一家店铺外，还可另新建加盟店，必须与总部另签订该增加建店事项为对象的公司特许连锁合同。2．如总部认为增加店要求符合经济、人才条件，也 总部将加盟店经营情况作绝密资料保存，不得向外泄漏。8．总部根据教育计划，随时培训、教育加盟店的店长和员工。 第十二条 店铺开发相关事项1．为维护公司形象的 ...

由乙方支付。2．根据甲方伙食标准及需求，调配、制成等应适合甲方员工的口味，符合能量消耗的伙食。3．在承包期间创以品种多样化，以质求量、色味 3．若单方解约，必须提前十五天前以书面形式与对方协商，经双方同意，可终止合同；否则后果自负 六、合同期限乙方办理伙食试用期_________天，试用期后，甲方认为 ...

八条 报帐审批规定1．各部门员工的日常费用，由部门负责人控制审核，报酒店总经理和酒店管理公司财务经理审批，部门负责人的日常费用，直接由酒店总经理和酒店 固定资产等。采购部按照竞价筛选原则确定供应商后，须与供应商签定供货协议（或合同）。协议中必须注明质保金的缴纳和结算方式。协议签定后必须由采购部指定专人 ...

……开业前酒店总经理、营业经理和按人员编制在开业前委派给酒店的所需人员的工资。……招募和培训酒店委任员工成本包括有需要时在本集团内其它酒店之培训费用。……开业 权利。以下情况将视为违约：（A）酒店业主未能履行按本合同或由管理公司与酒店业主所协商之其它合同所指定之财源责任。（B）酒店业主在任何情况下未能 ...

元。第十六条 甲、乙方分别提供如下合作条件： 甲方：提供总面积为______平方米的土地使用权，其中： 厂房（上盖）面积______平方米； 商场（上盖）面积 投资企业劳动管理规定》，经董事会制定施行方案，由公司、公司工会与员工集体或个人订立劳动合同，按合同的规定执行。 第八章 财务会计和审计 第三十 ...

资本中股权的任何转让或质押，或合营公司各方在合营公司注册资本中各自股权的调整；（5）合营公司与其他经济实体的合并或合营公司的分立；（6）合营公司资产的 和质量监督方法，包括有权对违反劳动合同或合营公司规章的职工进行批评、教育或处以纪律处罚，直至解雇。对因故被解雇的员工的经济赔偿和解雇费依劳动合同规定及 ...

不能召集董事会议时，可委托副董事长或其他董事召集并主持。经三分之一以上的董事提议，董事长可召开董事会临时会议。会议记录应归档保存。 第二十三条召开董事会须有 》的有关规定，经董事会制订施行方案，由公司、公司工会与员工集体或个人订立劳动合同，按合同的规定执行。 第十三章财务会计和审计 第三十一条合作公司 ...

被离职员工私自带走，由部门经理赔偿。6．办公室的电脑与传真机，由办公室人员使用与管理，其他人员不得无故动用。出现问题，由责任人负责赔偿。7．策划部及设计部的 统筹保险费，由公司从工资中统一代扣代缴。8．员工到财务处领取合同须经部门经理签字；领取后两天内交还财务处。9．员工开发票必须以签定的合同为依据。 ...