）报集团总经理审批：______万元以上报董事长审批。②所属公司固定资产报废，报废损失人民币______万元(含______万元〉以下，由集团常务副总经理审批：人民币______万元至______万元（含______万元）的 ，上报集团总经理审批：人民币______万元以上报集团董事长审批。本条所指 ...

轮值外，事前须填妥"加班申请单"报请主管核准，否则不予计算加班。?第三十八条 经理级以上干部、营业及外人员，一律不支给加班费。?出差第三十九条 职员 支用之交通费与其他费用，填具"出差旅费清单"，呈报单位主管核签后，转呈副总经理以上主管核准后再行支付。?注：膳费费说明：每天300（早餐60，中晚餐各 ...

按照以下权限审批：①货款总额在2000万元以上的，由业务部门、财务部、主管副总经理、财务总监、总经理报董事长审批，并经董事长办公会通过。②货款总额在500 2）各级审批人员应对合同进行全面审核，并写明具体意见。业务人员、部门经理应着重审查合同的真实性和经济效益；合同监察人员应主要从合同的规范性、合法性 ...

加以具体规定。劳动合同订立后，报当地劳动管理部门备案。12．2总经理和副总经理的聘请及其工资待遇、社会保险、福利等，由董事会讨论决定。 第十三条税务 组成部分，是合营公司制定财会制度的原则依据。1．2合营公司设财务部，财务部经理具体负责财务会计工作，制定公司财务、信贷计划；负责审查稽核公司及其所属机构 ...

方能生效。需要联合签署的事项，由董事会具体规定。第三十五条 总经理、副总经理的任期为________年，经董事会聘请可以连任。第三十六条 董事长、副 公司的财务收支和会计账目，向总经理并向董事会提出报告。第四十条 总经理、副总经理、总工程师、总会计师、审计师和其他高级职员请求辞职时，应提前向董事会提出 ...

所有有关事宜：（一）制定和修改组织机构和人事计划；（二）任免总经理、副总经理、总工程师、总会计师、审计师和其他高级管理人员，并决定他们的权利、义务和 对内任免下属管理人员；（四）行使董事会授予的其他职权。第二十七条 总经理、副总经理每届任期…年，经董事会聘请，可以连任。第二十八条 经董事会聘请，董事长 ...

公司的人员培训计划；（12）其他有关双方权益的重大问题。5．5总经理和副总经理应根据本合同和董事会的决议，主持公司的日常经营管理工作。如总经理不 获得有关土地使用费方面的优惠待遇。 第十五条保险15在合同期内，公司总经理与第一副总经理拟根据不同阶段不同业务共同提出公司投保的项目。在价格、服务同等条件下 ...

的人员培训计划；（12）其他有关双方权益的重大问题。5．5．总经理和副总经理应根据本合同和董事会的决议，主持公司的日常经营管理工作。如总经理不在 申请获得有关土地使用费方面的优惠待遇。 第十五条保险在合同期内，公司总经理与第一副总经理拟根据不同阶段不同业务共同提出公司投保的项目。在价格、服务同等条件下 ...

加以具体规定。劳动合同订立后，报当地劳动管理部门备案。 12．2总经理和副总经理的聘请及其工资待遇、社会保险、福利等，由董事会讨论决定。 第十三条 税务 ，是合营公司制定财会制度的原则依据。 1．2合营公司设财务部，财务部经理具体负责财务会计工作，制定公司财务、信贷计划；负责审查稽核公司及其所属机构的 ...

办法； 公司的人员培训计划； 其他有关双方权益的重大问题。 （2）总经理和副总经理应根据本合同和董事会的决议，主持公司的日常经营管理工作。如总经理不 使用费方面的优惠待遇。 第十五条保险 15．1在合同期内，公司总经理与第一副总经理拟根据不同阶段不同业务共同提出公司投保的项目。在价格、服务同等条件下 ...