。③服务态度恶劣，责任心不强，营私舞弊，给酒店信誉带来严重影响者。④被依法追究刑事责任。⑤违反计划生育规定，造成不良后果者。 第二章 有关权益一、假期1．国家规定假按 （1）员工制服由酒店发放。员工有责任保管好自己的制服，员工除工作需要外，穿着或携带工作服离店，将受到失职处分。（2）所有员工应佩戴作为 ...

负责，执行董事会各项决议；组织和领导本公司的全面生产。副总经理协助总经理开展工作。总经理、副总经理的职权范围由董事会讨论决定。第二十五条 经营管理机构可 ，不得兼任其他公司的经理或其他形式的雇员。总经理、副总经理有营私舞弊或严重失职的，经董事会会议决议可随时撤换。第二十七条 公司的部门及部门结构设置 ...

公司作出任何声明、承诺或妥协。（二）制订危机处理计划危机小组成立之后，首要的工作便是根据现有的资料和情报以及企业拥有或可支配的资源来制订危机处理计划。 第七条对因决策失误、管理失职、用人失察、行为失当而致使企业出现风险或危机，造成有形和无形损失的责任人及单位负责人，集团有权查处其直接责任或领导责任。 ...

董事会（或：执行董事）负责，行使下列职权： （一）主持公司的生产经营管理工作，组织实施股东会或者董事会决议； （二）组织实施公司年度经营计划和投资方案； 的，应当依法承担赔偿责任。 第三十三条 董事和经理的任职资格应当符合法律法规和国家有关规定。经理及高级管理人员有营私舞弊或严重失职行为的，经董事会（ ...

三年。经理对执行董事负责，行使下列职权：（一）主持公司的生产经营管理工作、组织实施股东或者执行董事决定；（二）组织实施公司年度经营计划和投资方案； 损害的，应当依法承担赔偿责任。第三十条 执行董事和经理的任职资格应当符合法律法规和国家有关规定。经理及高级管理人员有营私舞弊或严重失职行为的，经股东决议， ...

按认购股份和出资方式认缴出资额,按持有股份对公司的亏损和债务承 担有限责任； 4、支持公司改善经营管理，提出合理化建议，促进公司发展； 5、维护公司 对董事会负责，履行以下职责： 1、负责股东大会、董事会会议的具体筹备、组织工作，负责会议记录； 2、保管股东名册和董事会印章； 3、董事会授权的其他职责 ...

、委员对外代表合作企业。合作企业设总经理1人，负责合作企业的日常经营管理工作，对董事会或者联合管理委员会负责。2、合作企业的总经理由董事会或者联合管理 高级管理人员不胜任工作任务的，或者有营私舞弊或者严重失职行为的，经董事会或者联合管理委员会决议，可以解聘;给合作企业造成损失的，应当依法承担责任。6、 ...

协助外籍工作人员办理所需的入境签证、工作许可证和旅行手续等；7．负责办理合资公司委托的其他事宜。二、乙方责任：1．按第五章规定如期如数出资。2． 的事项，并对总经理和副总经理负责。 第二十六条总经理、副总经理有营私舞弊或严重失职行为的，经董事会会议决议，可随时解聘。 第十章劳动管理 第二十七条合资公司 ...

合营期限15）解散与清算16）保险17）合同的修改、变更与解除18）违约责任19）不可抗力20）适用法律21）争议的解决22）合同文本和文字23）合同 ，副总经理协助总经理工作。9．3合营公司可设立若干部门，各部门经理负责总经理和副总经理交办的事项。9．4总经理、副总经理有营私舞弊或严重失职行为，经 ...

通过转让以下各方面的管理专有技术，协助建立合营公司的组织机构：－－各部门的工作范围（岗位责任）；－－内部和外部的信息流动；－－公司和职能部门的标准、表格和 任何一方或其职工均仅对于在履行本协议时或在提供其他（特别是自愿的）帮助时的严重过失和（或）故意失职承担责任。2．协议任何一方对于另一方的责任，附属 ...