5．久不使用的电子仪器，宜定期插电开动。 6．一切维护保养工作以本公司现有人员实施为原则，若限于技术上或特殊方法而无法自行实施时，则委托设备完善的其它机构协助，但须要提供维护保养证明书，或相当的凭证。 （五）有关校正方面 1．由质量管理单位负责实施，并作 ...

大专水平，且技术熟练。（2）设备工艺非常先进。现有进口设备______台，其中68%为新世纪水平。（3）管理先进。公司实行三点一线管理方法，极大地 及产品知名度。选拔优秀员工在一线进行实地推销，力争做到送货上门。（3）逐步改革公司人事制度，精简机构。厂内领导干部实行聘任制，定期进行考核，随时提拔有才干 ...

预算数编列；2．房屋：依据同建工程进度，预计所需支付资金编列；3．设备分期付款、分期缴纳关税：会计科依据分期付款偿付日期予以编列；4．机械设备、什 ”列明差异原因，于每月10日前送会计部门汇编。第十三条 资金调度：1．本公司经营资金调度由财务人员负责筹划；2．出纳人员每日下班前应结算当日库存现金，银行 ...

数编列。（二）房屋：依据兴建工程进度，预计所需支付资金编列。（三）设备分期付款、分期缴纳关税等：会计部依据分期付款偿付日期予以编列。（四）机械设备、什 ，于每月24日前送会计部汇编。第十四条 资金调度：（一）各单位经营资金由公司最高主管负责筹划，并由财务部协助筹措调度。（二）资材部应按月根据国内外购料 ...

公司公安分局（保卫处）公司安全处审核，经公司分管经理或总（副总）工程师批准，二级动火是指在一类的要害部位120#汽油清洗间、精轧机、装配机；二类要害部位润滑、液压系统设备本体和管道动火、动火前24小时，由动火单位认真填写动火许可证（应写清动火时间、地点、动火部位原因、 ...

提高业绩的教育训练计划；③工资、退休金制度计划，各种津贴管理与生活福利计划；④公司内部管理、文化、娱乐设施等的福利计划；⑤就业管理的规定计划；⑥安全卫生的 人员的培训计划，是人力资源计划的重要组成部分，人员培训计划可根据公司业务需要及训练的设备和能力，分别确定下列不同类别的训练：①新进人员培训计划；② ...

科学依据。2．开展对产品升级换代具有决定意义的基础科学研究、重大工艺改革、重大专用设备和测试仪的研究。3．开展那些对提高产品质量有重大影响的新材料研究。（ 审手续必须在评审鉴定后一个月内办理完毕。第三十三条 成果奖励分配方案由公司研究所共同商定后报总工程师批准执行（七）新产品移交投产管理制度第三十四条 ...

、凳、特殊文具等）。1．2 本标准适用于股份公司本部，股份公司下属全资、控股公司可参照执行。2．职责2．1 秘书室负责办公用品的归口管理，每半年核定 ，纸张按各使用单位的实际印数摊入该单位办公用品费开支，报股份公司主管领导审批。3．5 办公自动化设备所需用的备品备件和入固定资产部分的用品，按设备工程部 ...

产品质量，增加产品产量，降低消耗，增加积累，提高劳动生产率，特号召全公司开展增产节约运动。我们奋斗的最终目标是：全年汽车产量比去年增产____%以上， 、机械化进军，不断扩大生产能力。3.加强科学管理，按照工时定产额，按照设备能力、工艺装备组织生产，充分发挥生产能力。4.狠抓关键，集中力量攻克技术难题 ...

同意的病假为有薪假期，惟每月累计不得超过______天。超过______天的病假工资，公司将根据有关法规及实际情况而发给一定比例的工资。9．4试用期内病假作事假 补办，并须交纳10元的工本费和手续费。八、公司的财物员工不得擅自将公司的物品、包装用品、文具、设备、设施、器具、财物等作私用。员工必须爱惜和 ...