手术，要在术前与缝合前清点所有敷料和器械数。 三、药房1．配方时，查对处方的内容、药物剂量、配伍禁忌。2．发药时，查对药名、规格、剂量、用法与处方内容是否相符 并交代用法及注意事项。 四、血库1．血型鉴定和交叉配血试验，两人工作时要“双查双签”，一人工作时要重复一次。2．发血时，要与取血人共同查对科别 ...

并积极热情地解决客户的问题 D、 客户关系处理是否和谐、融洽，通过团队的工作能否在客户中树立公司良好的信誉、品牌形象 3 成本控制 A、 是否具有成本 管理人员考评结果。第七章 员工绩效考评第四十二条 员工的考评内容包括组织行为和工作业绩两个方面，权重分别为_____%和_____%。第四十三条 员工 ...

声明本招股意向书摘要的目的仅为向公众提供有关本次发行的简要情况，并不包括招股意向书全文的各部分内容。招股意向书全文同时刊载于http：//www．__________________网站。投资者在做出认购决定之前，应仔细阅读招股意向书全文 ...

培训规划、计划主要是依据企业发展规划而拟定的，培训为企业实现发展方向做好人才保证工作，有“兵马未动，粮草先行”之道理。 2．与企业的发展实力、经济基础相结合。 和个人，企业要善于辨别真假，根据培训内容选好施训单位、培训师。 6．优选培训地点。目前，企业在开展企业外部培训工作的时候，要谨防培训商以假培训 ...

考前准备（1）预备考场：月日召开评委、记分员、监督员以及工作人员参加的工作会议。主要内容有：明确演讲、答辩具体步骤、学习《评委须知》、掌握评分 宣布民主测评开始，提出注意事项，管理处全体员工对竞争者以无记名方式进行民主测评。工作人员发放测评表，15分钟后参加民主测评的人员按要求将民主测评表交给改革领导 ...

并将所有投之於信箱内之书面材料整理并呈报总经理。 4．定义 无 5．内容 5．1 公司全体员工可针对公司的经营、管理提出合理的建议，反映不良问题 以便追溯。 5．7 每周六由总经理或其授权委托人收集，汇总具体内容由总经理裁定处理。人力资源部将上述工作进度结果作公开、透明之公告。 5．8 以上建议或意见 ...

财务部培训、店长考核、财务部检查。现将收银员的上岗条件、岗位职责、培训内容和工作流程规定如下。 收银员上岗条件 1．具备良好的思想品质和职业道德，具有较强 、款交到会计室，由会计分类进行核对，核对相符后由会计在“收款登记簿”上登记相关内容，经双方确认后由收银员和会计分别在交款人和收款人栏下签字。 4． ...

实现文明办公、安全生产，使生产现场达到科学化、标准化和制度化，特制定本制度。1．主题内容与适用范围1．1 本制度规定了通过开展整理、整顿、清扫、清洁、素养活动，对 ，一律不得摆放在生产、工作场所；4．4 制定室内物品平面定置图；4．5 物品要有完整规范的标签、标志。5．定置管理的内容5．1 生产现场的 ...

； 6．客户资料； 四、本制度所称之载体系指载有公司商业秘密内容的： （一）各种工作底稿、文本、电子磁盘及其他载体（含正本、副本、影印件、传真件、 管理。 （六）行政部负责根据《文件档案管理制度》进行对各类载体设置警示标识的工作。警示标识包括：密级标识、字样及“不得复印”、“不得携出”等特定字样。 八 ...

部门定期进行财产清查。（五）按期编制各类会计报表和财务说明书，做好分析和考核工作。第四条 财务会计管理是公司经营管理的一个重要方面，公司财务部门负责人对 与业务有关的支出，按规定计入成本费用账户。成本费用是管理公司经济效益的重要内容。控制好成本费用，对堵塞管理漏洞、提高公司经济效益具有重要作用。第三十 ...