或取公司网上的保护信息。第七条 公司网上服务如DNS、DHCP、WINS等由管理工程部统一规则任何部门和个人不得在网上擅自设置该类服务。第八条 为确保广域网的 设置DNS，WINS等服务的责任人，处以罚款、降薪等处罚。第十九条 任何员工发送与工作无关的电子邮件，将处以降薪、降职及至辞退的处理，有意接收 ...

因员工的疏忽而导致不良的影响，使全体员工重视质量管理，特制订本制度。第二条 检查的频率依检查范围的类别，以及对产品质量影响的程度而定。第 是否分别存放 实际的数量是否与账面符合 度量衡的器具是否精确 存放的地点是否有进出的管理 物品的质量是否发生变化 其他 2．频率：每周一次。质量保管检查表格式如下表 ...

厂在规定的计划期内，确定厂的产品成本水平，使厂和员工明确增产节约的目标，不断改进厂的经营管理，财务部必须按季、月编制成本计划，上报厂长，经批准后 拟定今后的新措施，以达到不断降低产品成本，增加经济效益的目标。第三章 货币资金管理现金，银行存款是日常收支、经济活动、货币结算的渠道，为了保证本厂的货币资金 ...

为了适应社会主义市场经济和企业改革发展的需要，建立同现代企业制度相适应的干部管理制度，不断提高干部队伍素质，充分调动干部的工作积极性和创造性，有利于人才脱颖而出 的比例配备。具体办法见后备干部管理细则。第十三条保证与监督。建立和完善干部自我约束和监督机制。充分发挥员工代表大会评议干部的职能，每年对领导 ...

6．3不认真执行本制度，对检查发现的事故隐患不积极进行整改，由上级安全管理部门根据有关规定对有关责任人给予经济处罚，情节严重的给予行政处分。6．4在安全 出重大事故隐患的，或者挽回经济损失数额较大的干部、员工，由所在单位提出奖励意见，报上级安全管理部门批复执行。7．附则7.1本制度由集团安全管理办公室 ...

吸烟（吸烟区域除外），必须在指定地点饮水，禁止带水到教室内饮用。六、员工工作时间须佩带工作牌，外来人员进出须进行登记，来访人员须由相关人员陪同接待。 六条总公司培训部将不定期对各培训中心进行检查评估，检查点主要包括培训中心使用率、管理规范性、业务外勤的评价等方面。 第七章附则第十七条本办法解释权和修改 ...

为了适应社会主义市场经济和企业改革发展的需要，建立同现代企业制度相适应的干部管理制度，不断提高干部队伍素质，充分调动干部的工作积极性和创造性，有利于人才脱颖而出 的比例配备。具体办法见后备干部管理细则。第十三条保证与监督。建立和完善干部自我约束和监督机制。充分发挥员工代表大会评议干部的职能，每年对领导 ...

饰物；不得在暴露在服装外的肌肤上纹身；女员工均应淡妆上岗。（二）行为规范1．应以普通话低音量在办公区域或会所大厅内进行交流， 会所公共设施设备的维护和公共区域的保洁工作，按照_________物业服务标准由_________物业管理有限公司物业保障中心具体负责，各单位应予以配合。 第五条各单位若需举办 ...

形成完整的整改报告,上报检查组织单位。 6．考核与奖惩6．1安全检查作为安全管理工作重要内容列入年度《安全目标责任书》，逐级进行考核。6．2安全检查结果作为 出重大事故隐患的，或者挽回经济损失数额较大的干部、员工，由所在单位提出奖励意见，报上级安全管理部门批复执行。 7．附则7.1本制度由集团安全管理 ...

批复，协同相关职能部门制定具体指标，报中心批准后实施。变动费用实施定额包干管理，由计划财务部门根据全年预算批复及历年数据采取“零基预算”与“定基预算”相结合 、室员工共同出差、培训、考察时，一般按出差人数平均分摊出差费用，分别计入各自所在部、室变动费用指标内。(具体报销规定参照《中心差旅费开支管理暂行 ...