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提供的住房或支付的住房补贴应有一个合理的标准,该标准与中国其它医药合营公司为外国管理人员提供的住房或住房补贴标准相似。 第14.07条所有其它事项,如合营 公司的全部高级职员、职工将与合营公司签订保密协议,保证对在他们就业期间所接触的保密资料、专有技术和技术予以保密,这种保密协议可包括在劳动合同内。3 ...
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的住房或支付的住房补贴应有一个合理的标准,该标准与中国其他医药合营公司为外国管理人员提供的住房或住房补贴标准相似。 第14.07条所有其他事项,如合营 公司的全部高级职员,职工将与合营公司签订保密协议,保证对在他们就业期间所接触的保密资料、专有技术和技术予以保密,这种保密协议可包括在劳动合同内。 3 ...
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执行董事会的各项决定,组织领导合营公司的日常生产、技术和经营管理工作,在董事会授权范围内,总经理对外代表合营企业、对内任免下属人员,行使董事会授予的其他职权。副总 各项经济任务。第六十四条 合营公司工会代表职工和合营公司签订劳动合同,并监督舍同的执行。第六十五条 合营公司工会负责人有权列席有关讨论舍营 ...
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提出提案、质询和建议;(五)对违反《公司法》规定的董事、高级管理人员提起诉讼;(六)对公司经营情况进行调查。第三十四条 监事会由3名监事组成,其中公司 经济任务。第五十一条 本企业工会可指导、帮助职工同公司签订个人劳动合同,或代表职工同公司签定集体劳动合同,并监督劳动合同的执行。第五十二条 公司应为本 ...
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条总经理、副总经理、总工程师、总会计师、审计师和其他高级职员请求辞职的,应提前____天向董事会提出书面报告。 以上人员如有营私舞弊或严重失职行为的,经董事会决议, 合同。 第六十四条合资公司工会可指导、帮助职工同合资公司签订个人劳动合同,或代表职工同公司签订集体劳动合同,并监督合同的执行 第六十五条 ...
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。雇用合同通常为__________年期限,双方同意可以续约,对于一些享受__________方或公司提供培训的技术和管理人员,雇用合同期限一般都会超过__________年。劳工合同公司和个人签订签订后报__________年劳动局备案。__________方也可向合资公司推荐雇员。18.2 ...
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雇用合同通常为__________年期限,双方同意可以续约,对于一些享受__________方或公司提供培训的技术和管理人员,雇用合同期限一般都会超过__________年。劳工合同公司和个人签订签订后报__________年劳动局备案。 __________方也可向合资公司推荐雇员。 18.2 ...
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年; (五)个人所负数额较大的债务到期清偿。 公司违反前款规定选举、委派董事、监事或者聘任高级管理人员的,该选举、委派或者聘任无效。 董事、 必须保护职工的合法权益,依法与职工签订劳动合同,参加社会保险,加强劳动保护,实现安全生产。 公司应当采用多种形式,加强公司职工的职业教育和岗位培训,提高职工 ...
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任免总经理、副总经理、总工程师、总会计师、审计师和其他高级管理人员,并决定他们的权利、义务和薪酬;(三)制定公司的总方针、发展规划、生产经营方案和筹建(基建) 要求。第五十七条 本企业工会可指导、帮助职工同公司签订个人劳动合同,或代表职工同公司签定集体劳动合同,并监督劳动合同的执行。第五十八条 公司应 ...
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报告。第四十条 总经理、总工程师、总会计师、审计师和其他高级职员请求辞职时,应提前向董事会提出书面报告。以上人员如有营私舞弊或严重失职行为时,经董事会决议, 的各项经济任务。第六十三条 独资公司工会代表职工和独资公司签订劳动合同,并监督合同的执行。第六十四条 独资公司工会负责人有权列席有关讨论独资公司 ...
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