相应的经济赔偿;5.______________________________________________________;6._________________________八、争议的解决方式：凡因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，均应提交中国国际经济贸易仲裁委员会，按照申请仲裁时该会 ...

、转移、抵押、抵押、出租、赠送等；5．承包经营期间，若以被承包企业的名义贷款，须经发包方董事会同意；6．所得承包收入应依法缴纳所得税；7．应 给予相应的经济赔偿； 十八、争议的解决方式：凡因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，双方应友好协商，协商不成，应提交_________仲裁委员会，按照申请仲裁 ...

； 6．______________________________________________________。 十八、争议的解决方式：凡因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，均应提交中国国际经济贸易 ...

尽职尽责工作，在甲方从业期间不得组织、计划组织以及参加任何与公司相竞争的企业或活动；在劳动合同终止后，不得直接或间接地劝诱、帮助他人劝诱甲方内掌握商业秘密 有关规定，选择移送司法机关依法办理。五、争议的解决方法因执行本协议发生纠纷，可由双方协商解决或共同委托双方认可的第三方调解。有一方不愿协商、调解或 ...

．免责条件________________________________________________________ 十二、争议的解决方式________________________________________________本合同自________年____月____日____ ...

标准乙方应遵守现行的劳动保护法规，尊重职工的权利和严格执行安全法规及有关标准。13．4 项目文件的协调乙方应确保融资文件、股东之间的任何合同、乙方章程、 留置权或担保权益或者以其它方式处置这些资产、权利或利益。 第十章解释和争议的解决第18条解释规则18．1 修改本协议任何修改、补充或变更只有以书面 ...

等假期。 第二十五条 企业因订立集体合同与工会或工人代表发生争议，争议双方协商不能解决的，可以由当地劳动行政部门组织争议双方协商处理；企业因履行集体合同 的劳动争议、劳动安全卫生、工伤事故报告和处理、工作时间、女职工和未成年工的特殊保护等，按国家规定执行。 第二十七条 企业或者职工一方违反劳动合同， ...

经董事会研究制定方案，由合资公司和合资公司的工会组织集体或与员工个别订立劳动合同加以具体规定。劳动合同订立后，报合资公司当地劳动管理部门备案。 第二十八条甲、乙方 八章适用法律 第四十四条本合同的订立、效力、解释、履行和争议的解决，均受中华人民共和国法律的管辖。 第十九章争议的解决 第四十五条凡因执行 ...

解决争议和令双方满意，则任何一方均可提交在瑞典斯德哥尔摩商会属下的仲裁院根据该院的仲裁规则来仲裁该争议，但是有如下规定： （A）这种仲裁的一切诉讼 管理人员不加入工会，工会有权代表工人和合营公司签订劳动合同，保证正确实施该合同的规定．此外，工会可参与对工人调动和处分，协助解决职工和合营公司之间的冲突． ...

另行签订的《避免同业竞争及优先交易权协议》避免与乙方从事的主营业务竞争。 8．适用法律和争议的解决8．1本协议适用中国法律并依据中国法律解释。8．2双方 书写的或保存于电脑、计算机内的或以任何其他方式保存的）。10．由甲方雇用的与注入资产有关的雇员，包括有关所有的劳动合同和协议以及所有有关进入乙方雇员 ...