管理台帐、工资台帐和全局干部的教育培训计划。②做好全局工资统发工作。③ 协助局领导抓好基层领导班子建设，指导系统基层的思想政治工作。④搞好全局人员 ，推进市场巡查制，建立市场巡查制档案。②加强和规范经纪人和经纪机构登记的监督管理，建立经纪人档案。③加强 对商品交易市场、生产要素市场和其他市场的经营秩序 ...

加工入库单、材料物资盘点报告单等，并做好工具借交登记簿和材料 仓库台账的记账工作。（二）劳动工资方面的原始记录，应能反映职工人数、调动、考勤、工资、工时 的内部结算有关工作；（四）在本单位领导组织下，会同其他职能机构和人员，加强成本管理基础工作；（五）协助本单位领导对生产费用耗费进行控制，贯彻成本管理 ...

科技、财务、劳动工资、质量监督、企业管理等有关门的负责人参加。第三十二条 在评审委员会或评审小组之下可以设立或指定相应的工作机构或专管人员，负责合理 后，应将有关技术资料归档保存。对已经采用的合理化建议和技术改进项目，必须加强管理，有关设备由设备、动力部门负责维护，未经原审批单位同意，不得擅自拆除。第 ...

包括指导和资料费）由地区性公司承担。培训期间的其他费用，包括膳宿费、工资和旅差费等，则由被特许人承担。地区性公司可以在特许连锁店开办期间内 草签了此项条款。_________（签字）（8）保密协议被特许人及其人员除了正常从事商业经营管理之需要，将不把_________公司中的任何部分内容透露给他人、 ...

一）事业支出，即体育事业单位开展专业业务活动及其辅助活动发生的支出，包括工资、补助工资、职工福利费、社会保障费、助学金、公务费、设备购置费、修缮费和 调入的固定资产，由单位财产物资管理部门负责验收，单位财务部门参与验收。贵重仪器等专业设备和新建的房屋及建筑物竣工时，应有专业技术人员参加验收。经验收后的 ...

，可按国家规定申请有关机关给予协助。 6．6 按照《中华人民共和国中外合资经营企业劳动管理办法》的规定，公司应注意职工的医药保健和劳保福利。所涉及的费用，从 的合法权益。公司应为本公司的工会提供必要的活动条件。 6．8 外籍人员的工资可以通过中国银行汇往国外。 6．9 公司的各种保险应由设在中国境内的 ...

（略））。主要生产人造毛提花毛毯，产品单一，厂房陈旧，设备利用率低，经营管理不善，产品质量不佳，市场销路不畅，竞争能力很差，仅_______年_______月 .5万元，专项应付款3.7万元，专项借款40万元，药费未支3.5万元，应付工资、调后半年未补1万元）。这样，资产和负债相抵后，资不抵债10.3 ...

工会的指导；3．调解委员会应建立必要的工作制度，做好调解的登记、档案管理和分析统计工作。二、公司调解委员会的组织原则1．调解委员会的办事机构设在 集体研究决定。九、公司调解委员会应当遵循的调解纪律1,参加劳动争议各类调解的人员应当坚持原则，秉公办事，不得自作主张乱下结论；2．劳动争议当事人应遵守调解 ...

给一定额度的奖金和发给由公司总经理签署的证书外，还可根据实际情况晋升1—3级工资。二、有下列情形之一者，给予嘉奖1．品性端正，工作努力，按时完成重大或 部门负责人书面提出，职员所属部门经理批准后执行。2．批评：由职员的主管或有关人员书面提出，报部门备案。3．记过：由职员所属经理书面提出，主管经理审核、 ...

请假条》并经经理签字交付办公室。6．每月事假不得超过两天，事假当天扣发当日工资。7．法定节假日由公司安排休假并服从公司统一安排。8．出门必须打出门证 领导批准确认后，交由办公室存档备案，同时完成了内部流动。同时公司保留对岗位变动人员的工作内容及薪金进行调整的权利。 五、员工离职当员工要离开公司时，需要 ...