设施交付使用的当天，进行登记并统一编号。2．编号办法：编号形式为：公司英文标识+分类符号+计算机代码。①办公设备编号（_____-YP-_____；包括：电脑，打印机， ，不得将外来盘插入电脑使用。（四）个人笔记本电脑的硬盘不得存储涉及公司机密的文件，凡机密文件出差时用软盘（或其他存储器）存储，并妥善 ...

17 员工绩效考核，薪酬管理。1．18 员工社会保险的各项管理。1．19 针对公司的经营情况提出奖惩方案，核准各部门奖惩的实施，执行奖惩决定。1．20 。4．9 按照技术工艺流程编写工序作业指导书。5．生产部5．1 负责根据公司计划及市场营销部需求计划制定生产计划，编制具体的生产作业计划。5．2 负责 ...

的设置、编制、调整或撤销，由总经理提出方案，报董事会批准后实施。七、下属公司、企业属下机构的设置、编制、调整或撤销，由经理提出方案，报总经理批准后实施 ，履行手续后方准实施。特殊情况必须提前聘用员工的，一律报总经理审批。九、下属公司、企业需雇用临时工人的，必须提前2个月作出计划报劳动人事部审批，批准后 ...

：00—12：00，下午13：30—17：30。集团的某些特殊岗位及下属公司可依据营业特点、工作岗位性质调整上班时间和休息时间，报集团人力资源中心审批 并交人力资源中心备案。5．4 集团总部副总级（含）以上员工及下属公司总经理请假报人力资源中心总监审核，集团总经理复核，集团董事长批准。并交人事部门备案 ...

二、三）?劳动节：1天（五月一日）国庆节：1天（十月一日）由于业务需要，公司可临时安排员工于法定的公休日、休假日照常上班。第二十一条 一般员工连续工龄满 补休，则不计发加班工资和值班补贴。第二十五条 对于放弃休假或探亲假的员工，公司给予其应休假当月全部收入的奖励。第二十六条 员工请假和休假可分为八种， ...

明码电报拍发秘密文件，也不得明电密电混用。 第八条 保密文件接收时应由公司保密人员拆封，其他人员一律不得拆封。保密文件的登记、编号，要与一般文件分开 无关人员随意浏览，不得在无保密措施的无线电话中谈论机密事项等等。 第十六条 公司印制各类简报、刊物及向宣传、新闻出版单位提供公开发表的稿件、信息，承办人 ...

规定公司名称、住所、经营范围、经营管理制度等重大事项的基本文件。或是指公司必备的规定公司组织及活动的基本规则的书面文件，是以书面形式固定下来的股东在共同一致 活动原则及其细则，包括经营目的、财产状况、权利与义务关系等，这就为投资者、债权人和第三人与该公司的进行经济交往提供了条件和资信依据。凡依公司章程 ...

资金来源包括注册资本、发行金融债券、向金融机构借款、人民银行再贷款。 第六条 公司应利用所给予的特殊法律地位和专业优势，最大限度保全资产、减少损失。 或以其他个人名义开立帐户存储；（六）未经国务院同意，不得兼任其它有限责任公司、股份有限公司或者其他经营组织的负责人；（七）法律、法规的其他禁止性规定。 ...

保险费： 保险期限： 个月 自 至 中午12时 保险财产地址： 备注：中国人民保险公司 财产保险条款 一、保险财产范围 凡载于本保险单及附表上的保险财产， 。 六、其他事项 1．被保险人应采取合理的预防措施，防止发生意外事故，对本公司代表提出的合理化防损建议应认真考虑并付诸实施。 2．保险财产如有变动 ...

董事会聘任的副总经理。具体是指a、b、c、d。1．3 公司的股东与经营班子税后利润的分成按下列方式操作：1．3．1 依法 份，均具有同等法律效力；3．6 本协议经甲、乙方签字后在公司成立后即生效。 甲方签名： 乙方经营班子签名：A ：_____________ a ：______________B ： ...