：______。第九条 公司的经营范围以登记机关依照有关法律核准为准。第十条 公司的经营范围中有法律法规规定必需报经审批和须领取经营许可证的，已经批准 个人债务提供担保。第七十条 公司研究决定有关职工工资、福利、安全生产、劳动保护以及劳动保险等涉及职工切身利益的问题，应当事先听取公司工会和职工的意见， ...

和《中华人民共和国中外合资经营企业法实施条例》以及中国政府的其他有关规定（以下简称法律），通过诚挚友好的协商，一致同意共同投资在中华人民共和国（以下简称中国） 甲、乙双方联合进行。 第三十九条合营公司职工的招聘、解雇、辞职、工资福利、劳动保护、劳动保险、劳动纪律等事宜，遵照《中华人民共和国中外合资企业 ...

第一章总则根据《中华人民共和国外资企业法》及其实施细则及中国其它有关法规：公司（下称投资公司），拟在_____市设立：“有限公司”（下称本公司）．为此 公司雇用中国员工应按中国有关法律和劳动管理的有关规定办理，依法签定合同，并在合同中订明雇用，解雇，报酬，辞职，工资，福利，劳动保护，劳动保险，劳动纪律 ...

人和投资决策研究室等高级管理人员；6．确定本公司的重要的经营管理规章制度，其中包括劳动工资制度，人事管理制度，财务管理制度等；7．审批总经理提出的机构设置方案和人员 ，由董事会研究解决。第五十四条 本章程若与国家新颁法律法规有抵触，以国家新颁法律法规为准修订。第五十五条 本章程自公司股东会通过后生效， ...

努力扩大国际经济和金融合作，为加速_________和经济特区的建设服务。 第五条 适用法律 银行经批准成立，是中华人民共和国的法人。本合同的订立和履行应适用 、辞职、工资、福利、奖惩、劳动保险、劳动保护、劳动纪律等事宜，按照《中外合资经营企业劳动管理规定》及有关劳动管理规定办理。 第十五章 审批及 ...

责任。（二）经营期间甲乙双方均应信守合同，任何一方违反本合同将按我国有关法律法规的规定向另一方支付违约金和赔偿金。乙方逾期交付费用的，每逾期一日，将按未 ，甲方应退还乙方剩余费用及保证金。 第十七条 人身保险和财产保险（一）为保护乙方人身和财产安全，乙方自签定合同之日起，须自行办理人身和财产保险，否则 ...

努力扩大国际经济和金融合作，为加速__________和经济特区的建设服务。 第五条适用法律银行经批准成立，是中华人民共和国的法人。本合同的订立和履行应适用 辞退、辞职、工资、福利、奖惩、劳动保险、劳动保护、劳动纪律等事宜，按照《中外合资经营企业劳动管理规定》及有关劳动管理规定办理。 第十五章审批及 ...

身份证、外来人员务工和计划生育证明。第四章 工作纪律第十七条 员工应自觉遵守劳动纪律，按时上下班，不准旷工、迟到、早退、工作时间不准擅离工作岗位和做与 物品、员工宿舍的管理，切实做好安全防范工作。第四十七条 员工必须遵守国家法律法规，不准打架斗殴和辱骂他人：不准无理取闹，扰乱正常的工作和生活秩序：不准 ...

雇佣中国职工按照中国的有关法律和劳动管理的有关规定办理，依法签订合同，并在合同中订明雇佣、解雇、报酬、辞职、工资、福利、劳动保护、劳动保险、劳动 工会提供必要的活动条件。 第十章 税务、财务、外汇管理第一条 本公司依照中国法律和有关税收的规定缴纳各种税金；第二条 本公司职工按照《中华人民共和国个人所得 ...

能力和技术水平提高，适当提高职工的工资。第五十九条 职工的福利、奖金、劳动保护和劳动保险等事宜，公司将分别在各项制度中加以规定，确定职工在正常条件下从事 、战争等不可抗力而遭受严重损失、无法继续经营；4．破产；5．违反中国法律、法规、危害社会公共利益被依法撤销；6．公司规定的其他解散事由已经出现。第七 ...