1．负责公司本部的行政管理和日常事务，当好领导的参谋，协助领导搞好各部门之间的综合协调，加强对各项工作的督促和检查，建立并完善各项规章制度，促进 形象。 5．产销计划设立修订及产销绩效统计分析。 6．全公司组织系统及单位工作职责、编制人数的规划、研讨、修订。 7．下列各项管理制度的建议、推行与修订（ ...

第一条 负责公司本部的行政管理和日常事务，当好领导的参谋，协助领导搞好各部门之间的综合协调，加强对各项工作的督促和检查，建立并完善各项规章制度，促进 五条 产销计划设立、修订及产销绩效统计分析。第六条 全公司组织系统及单位工作职责、编制人数的规划、研讨、修订。第七条 下列各项管理制度的建议、推行与修订 ...

1．在院长领导下，负责门诊部的医疗、护理、教学、科研和行政的管理工作。2．组织制定门诊部的工作计划。经院长、分管副院长批准后组织 ...

工作，并负责公司内部奖金的分配。3．负责集团公司经济责任制、承包合同的制定及工商合同执照的管理工作以及联营企业的月、年的经营考核、兑现工作。4．负责行政费用的预算工作，报集团公司领导审批后组织实施。5．负责制定公司横向联合经济开发的中、长期规划，并组织落实。负责收集、整理、分析横向经济联合项目的各种 ...

．协助医疗秘书管理好本专科急诊工作。6．负责院内初级会诊和教授查房及科内大会诊的准备工作，参加出院病历讨论会并做好记录。7．协助病室负责医师作好其他医疗行政管理工作，如医疗统计，派班、检查病历、安排手术、争取尸解及其他工作。8．协助主治医师带教住院医师及进修实习医师的临床教学工作。9．负责与医务科 ...

一、行政出纳，负责学校的现金、银行存款单的收付业务。二、后勤出纳负责食堂、银行以及餐票的收付业务。三、掌握执行各项会计制度， ...

1．员工招聘1．1根据公司经营的需要，不断补充和吸收各类有用人才，组织应聘人员面试、笔试，听取用人部门意见，与行政人事部理商议后提出最终人选意见，报总经理审批。1．2组织应聘者体检，并负责办理有关接收手续。1．3为员工转正、 ...

一、办理公司有关税款的缴纳、查对、申请复查、行政复议、诉讼事项。二、办理进口机器分期缴纳关税事项。三、办理外销品进口原料、副料的 ...

1. 负责学校行政全部现金、转帐收付业务。2. 管理好现金转帐支票及有价证券、印、鑑.3.严格按照财务制度办理现金收付和转帐业务科。报销 ...

1、协助主任管理核算中心工作，组织学习法规制度、业务知识和操作技能；2、具体办理核算中心的有关行政事务，管理核算中心日常业务工作；3、负责审核报帐单位收支凭证，以及各项申请、报告和有关财经事项 ...