第一条 本公司员工因公务上的需要，受命出差国内外（包括迁调）悉依照本细则的规定办理。第二条 员工出差均依各单位主管的命令或指示，视实际的需要，限定 及午餐费。第七条 员工出差在1日以上，其另有不满1日的旅费，无论出发或返1回日一律以1/2给付，乘夜车往返者，不另支住宿费。第八条 交通费包括旅程中必须的 ...

3）暂借和垫付款项应按内部规定经批准，附件和手续齐全。3．跟踪管理和清理回款实行“源头负责制”，谁经办的业务，发生的款项，谁负责到底，并纳入业绩考核。4． 经济责任的划分、考核相配套的内部价，如材料、产品、工具、内部劳务的计划价格、调拔价格、内部结逄价格等；2．明确价格制订、修改的权限和实施的部门。四 ...

多方面给予适当的补助。外派人员在每月规定的时间内将上月差旅补助方面的单据邮寄回公司报销。因公司财务有规定的时间受理报销事宜，因此，外派人员必须在我部门 重大失误岗位不调整；每个季度根据外派绩效考核平均分进行一次季度排名，排名结果作为调岗的依据。2）全国区域性岗位调整每半年进行一次；每月外派绩效考核得分 ...

薪酬）*200％*[国家法定之十天为限]（二）加班补休：加班补休一律按1：1调补。十、制服费（一）员工在领取职工制服时须交纳工服费￥_____元。每月在 元，三个月扣完。（二）员工在合同期满或中途离职，在办完有关手续并交回制服后，如发现丢失、损坏者，根据不同情况从押金中扣出作为赔偿或折旧费处理。十一 ...

确保病人用药安全有效。（二）调剂要人员要以认真负责的态度，根据本院医师正式处方调配发药，非本院处方不予调配。（三）收方后，对处方认真执行“三查七对”制度 登记、签字。（八）调剂室内部应保持清洁，药品及调配用具要定位放置，用后放回原处。（九）调剂室贮药瓶签，应按规定用中文和拉丁书写清楚，注明规格、常用量 ...

薪酬）*200％*[国家法定之十天为限]（二）加班补休：加班补休一律按1：1调补。 十、制服费（一）员工在领取职工制服时须交纳工服费￥_____元。每月在 元，三个月扣完。（二）员工在合同期满或中途离职，在办完有关手续并交回制服后，如发现丢失、损坏者，根据不同情况从押金中扣出作为赔偿或折旧费处理。 十 ...

，负责执行各中心的年度营业净利目标。如不能达成营业与净利目标，应有自请让贤另调他职的风度与决心。第六条 各利润中心为基本盈利单位，以其损益表评价其损益 中心经管的财物，于年终盘点时，如发现有短少，须于发放奖金时按账面价值扣回。 第五章 附则第二十条 本办法经本企业董事会通过后实施。第二十一条 本办法如 ...

生产技术等变化，职工确有多余，或经培训后仍不能适应要求，也无法改调其他工种时，合营企业可按劳动合同解雇并给予补偿。44．合营企业应制订规章制度和 的清算程序和手续办理，同时董事会应向原审批机构及工商行政管理局办理注销手续，缴回营业执照。清算后应还给各方的财产，必须按照各方在合营企业的投资比例计算。 第 ...

可告知甲方，经确认后换取同等价格的产品。4．加盟店在经营过程中，如需进行品种调剂，按公司相关规定办理调换货手续。换回公司的产品外包装不能有任何破损或污染，保质期必须在12个月以上。因调货所产生的费用由乙方承担。 第七条退货1．乙方与甲方签订合同后，三个月 ...

乙方经营_________品牌产品的活动进行指导和监督。13．如乙方未能完成本协议规定的销售回款指标，或乙方未能如期完成甲方规定的开店计划和店面翻新计划，甲方有权 当月的销售、库存报表。乙方应将本地区市场信息及时反馈给甲方。 五、奖励及调货条款1．乙方没有违反本协议条款并年销售回款额（不含特卖）达壹佰 ...