2．1．制造部门：_______% 4．2．2．品保部门：_______% 4．2．3．管理部门：_______% 4．3．部门内个人绩效考核：4．3．1．依据『3．内容 尽完善，得经高层研讨修正后补充或删除。5．4．本办法为特别法，如公司有经营管理制度取代或统一编制，本办法可取消之，员工不得有异议。...

无铁屑、无滴漏、无积灰、无油污。5．素养要求：培养操作者自我管理和自我约束，提高员工自我管理水平的意识。二、工艺要求1．要求生产车间必须现场挂工艺卡片和 ．建立生产计划进度展示板，板中应反映出当月计划，计划完成情况等。3．建立综合管理板，板中应反映出技术质量、设备情况。五、检查考核标准1．加工件不落地 ...

结构和编写规则GB/T15496-2003企业标准体系要求GB/T15497-2003企业标准体系--技术标准体系GB/T15498-2003企业标准体系—管理标准、工作标准体系GB/T13016-1991标准体系表编制原则和要求GB/T13017-1995标准体系表编制指南DL/T485-1999 ...

质量、供暖安全、供暖经济运行、供暖维修维护负责，公司按该办法对销售管理部的供暖管理工作进行考核。1．认真听取采暖用户意见，及时接听和处理用户投诉电话，并及时向 ，对查出私接用热的人员，按追回价值的20%予以奖励（此项奖励范围包括公司所有员工和社会人员）。8．每月2日前，销售部将各交换站水、电、汽耗用量 ...

乙方按实际发生额负担，每月_______号向甲方财务交付）。2．对乙方制定的车辆管理制度和发布相关的通知、通告进行审核、未经甲方审核批准的信息不能公布和实施 的税费。8．负责使用的洗手间的卫生清洁和管理工作。9．负责缴纳车辆管理税费。10．按附件执行管理制度、员工守则、服务标准。 九、乙方在承包过程中 ...

终止、解散时，档案应移交控股股东或主管部门或当地国家档案馆。5．公司应采取严密管理措施，防止档案失密和泄密。（六）．档案借阅、利用工作1．凡需使用档案 ）提供档案原件；2）提供档案复印件；3）提供文献索引资料。7．档案管理部门应主动向各部门、员工提供公司档案编研信息服务，主要方面为政策信息、管理信息、 ...

；（2）具有中级及以上专业技术职务任职资格；（3）具有三年以上科技或企业管理工作经历。2．知识：（1）熟悉党和国家知识分子和专业技术人员的有关政策、规定 一定的协调能力，能协调处理专业技术人员对业务工作的意见和建议，能组织教育培训的管理；（3）有一定的文字表达能力，能撰写工作总结和业务工作报告；（4） ...

；2．服务费用：凡属服务人员（包括服务主任及服务人员）所发生的费用；3．管理费用：凡营业费用及服务费用外所发生的一切费用。第七条 现金收支旬报表上科目栏 内，直按登入该笔费用款项以增加账面的收入金额与费用金额。第十条 各单位全体员工的借支总额在3．1万元以内者得经单位主管核准后由首存现金中先行借支，并 ...

携带的差旅费；7．中国人民银行确定需要支付现金的其他支出。二、现金使用管理1．酒店员工因正常业务需预支差旅费或报销各种费用的，需提前将金额报财务部。总金额 金额及银行存款余额。银行存款余额调节表完成后，交由主管会计审核。六、票据的管理1．票据审批程序（1）凡直接支取货币资金（包括现金、转账支票）的单据 ...

有利于动员企业所有部门及全体职工同心协力，共同做好一年的工作，有利于提高企业现代管理水平，增强企业素质，提高经济效益。二、制订方针目标的依据第一条 国家的方针 部门要紧紧围绕工厂方针目标以及分管厂领导方针目标执行，结合本部的实际，发动员工认真制订本部门的方针目标，保证工厂每个目标值都能落实到部门和人， ...