、技术人员分别办理。第十条 各部由主管拟定教育计划，会同总务科安排日程并邀请各单位干部或聘请专家协助讲习，以期达成效果。第十一条 定期培训依其性质、内容分为 计算机各种知识。第十五条 高级事务班以其教育内容为具有业务企划，使得经营管理企业，善领导、统御部属，贯彻执行业务等有关主管必修的知识与技能。第十 ...

技术人员分别办理。第十条 各部由主管拟定教育计划，会同总务科各排日程并邀请各单位干部或聘请专家协助讲习，以期达成效果。第十一条 本定期培训依其性质、内容分为 计算机各种知识。第十五条 高级事务班以其教育内容为具有业务企划，使得经营管理企业，善领导、统御部属，贯彻执行业务等有关主管必修的知识与技能。第十 ...

快报：伤亡事故发生后，负伤者或事故现场有关人员应当立即直接或者逐级上报，企业负责人接到重伤、死亡、重大死亡事故报告后，应立即报告主管部门和当地劳动部门， 刑事责任三种。经济处罚：一是企业内部按企业奖惩办法查处；二是行政执法机关按有关行政法规查处。行政处分：按照干部、职工管理权限对事故责任者以行政处分。 ...

（一）经营计划的筹建程序表?商业界情报及顾客情报,可决定企业定位,再施予整体形象计划而有了经营计划体系（包括组织计划、业务计划、财务计划）。 （ 加盟店分布图及会员名录介绍,包括各小组职称的分列,加强组织威力的气势。?（3）团体“企业之歌”合唱之后正式开始大会,必使欲加盟者感受欲加盟的气氛。?第四项： ...

由经理任命。联营公司设定员_________人，其中干部_________人，工人_________人。 第十二条劳动管理联营公司执行公司所在地企业劳动工资制度。 第十三条财务、会计 第十八条声明及保证甲方：1．甲方为一家依法设立并合法存续的企业，有权签署并有能力履行本合同。2．甲方签署和履行本合同所 ...

总裁批准，集团办公室和所属公司综合办备案，部门安排好工作代理人。 4.各子公司中层干部请假，1天（含1天）由子公司主管副总批准；请假1-2天者， 工资/30*x）。 4.员工患病或非因工负伤医疗期的规定 4.1根据劳动部《关于企业员工患病或非因工负伤医疗期规定》有关条款，公司规定如下： 4.1.1累计 ...

个职能科室和__________________，其负责人由经理任命。 第十八条联营公司设定员_________人，其中干部_________人，工人_________人。 第十九条联营公司执行公司所在地企业劳动工资制度。 第五章利润分配与风险承担 第二十条联营公司按各方出资比例分配利润， ...

各单位党支部（总支）、科室：为进一步规范员工行为，提升我矿企业文化建塑水平，经矿党委研究决定，对全矿公共场所（矿内、宿舍区所有办公场所、工作岗点 单位、部门要密切配合，积极协作，协同文明稽查队共同做好这项工作。特别是党员领导干部，要以先进性教育“回头看”为契机，以身示范，做出表率，带头规范文明行为， ...

各单位党支部（总支）、科室：为进一步规范员工行为，提升我矿企业文化建塑水平，经矿党委研究决定，对全矿公共场所（矿内、宿舍区所有办公场所、工作岗点 各单位、部门要密切配合，积极协作，协同文明稽查队共同做好这项工作。特别是党员领导干部，要以先进性教育“回头看”为契机，以身示范，做出表率，带头规范文明行为， ...

促进党委会民主化、制度化和党建创新，特制定本规则。2．集团公司党委会议事要坚持为企业的发展、改革、稳定服务。把引导和促进集团公司生产经营、改革与发展， 方案的讨论。5．参与集团公司管理人员录用、调动等问题方案的讨论。研究党员干部违纪、违规问题的处理事项。6．讨论通过集团公司党委工作规划、年度工作计划和 ...