以下费用从每月工资中扣除1．个人所得税；2．社会保险费（养老、失业、大病、住房公积金）中个人负担的部分。住房公积金为员工自愿参加的社会保险,员工可根据自身情况,声明放弃此项保险；3．个人负担的工会会费；4．应由个人负担但公司已预支的费用；5．其它扣款（如上月多支付的工资、离职员工的违约金、赔偿金等） ...

加班时间不符者——以部门经理及营运经理核批的实际出勤记录为准。5．2 加班请假5．2．1 员工加班，如有特别事故不能加班时，应于加班前事先向拉长、部门主管声明，否则一经派定即须按时到位。5．2．2 连续加班阶段，如因病或因事不能继续工作时，应向部门主管申明，由部门更正出勤记录给部门经理确认，交人力 ...

真实、完整。中国证监会、其他政府部门对本次发行所作的任何决定或意见，均不表明其对发行人股票的价值或者投资者的收益做出实质性判断或者保证。任何与之相反的声明均属虚假不实陈述。本招股意向书摘要的所有内容，均构成招股意向书不可撤销的组成部分，与招股意向书具有同等法律效力。第一节重大事项提示一、本次发行前 ...

任何人私自刻制、使用。第五十六条 合同专用章应严格按授权的范围使用，不准混用、代用或借用。第五十七条 合同专用章应妥善保管，若有遗失，除立即登报声明作废外，还要追究有关人员的经济责任和行政责任。第五十八条 公司各企业都必须认真做好经济合同管理和基础工作。具体如下：1.建立合同档案。每一份合同都必须有 ...

私自该制、使用。 第五十六条 合同专用章应严格按授权的范围使用，不准混用、代用或借用。 第五十七条 合同专用章应妥善保管，若有遗失，除立即登报声明作废外，还要追究有关人员的经济责任和行政责任。 第五十八条 公司各企业都必须认真做好经济合同管理和基础工作。具体要求如下： 1、 建立合同档案。每一份都 ...

顺序保管，如有错开、错写，必须作废，并保持原发票的完整内容。5、未使用过的发票如果有遗失，必须认真查明原因进行严肃处理，报有关部门和税务局备案，同时登报声明作废。6、管理发票的人员调动工作时，必须办理交接手续，清理数量以后、移交清单由交接双方签字后方可有效。7、使用发票时需检查有无缺号、缺联，如有 ...

投资或合作条件，须经以下程序：(1)须经合作他方书面同意;(2)法人合作企业须经董事会会议的董事一致通过，作过决议;(3)须经审批机关批准。第十八条声明与保证(一)中方：1、中方为一家依法设立并合法存续的企业，有权签署并有能力履行本合同。2、中方签署和履行本合同所需的一切手续(_________)均 ...

。 离职结算：离职工资自批准员工离职之日起开始冻结，待员工办好工作交接和离职手续后方可发放。离职的员工需在规定日期内办理离店清退的手续，逾期未办理且未事先声明原因者，一律按旷工处理，如因未办理离店清退手续造成经损失的，由员工本人承担，从工资中扣除。凡被开除的员工，除接受相关罚款等处分外，只结算其岗位 ...

单独加班。3．分派加班，每班连续以不超过_______小时，全月不超过_______小时为原则。 七、加班请假1．操作人员如有特别事故不能加班时，应事先向领班声明（领有具体事实不得故意推诿）否则一经派定即须按时到退。2．连续加班阶段，如因病因事不能继续工作时，应向领班或值日值夜人员以请假单请假。 ...

次；因上述言行造成客户与公司纠纷，造成公司或客户损失的，解除保险代理合同，并追究相关责任。第八条不实告知协同客户隐瞒真相或明知客户告知不实却不如实声明，或不如实填写理赔文件或不以其他方式告知公司，致使公司或客户利益受损的，解除保险代理合同，并追究相关责任；协同客户提供不完整体检病史、财务资料，或隐瞒 ...