后生效。?第四十八条 因公司整体活动之需要，可经协议定为休息日，自特别休假中扣除，假日二天后延长之日数定为整体特别休假日。?第四十九条 特别休假之有效期至次年3月31日止，未休假部分可提出申请，由公司发给不休假奖金，以本薪之1/2为计算标准。?请假第五十条 除规定之假日及因公出差外，凡 ...

计算。（5）各级奖励率：暂不公布。 级 别 年度进货完成金额 应得奖金 特级 36万元 3600元 A级 60万元 7200元 B级 120万元 16800元 C级 180 ，则每天以0．05％计算，减发年度奖金。3．奖金的发放：于当月货款结算之日从中扣除。 票期 奖励享 票 期 奖励率 1天—10 ...

。（2）效益薪资的构成：年薪中效益薪资×年薪中效益薪资系数＋提成薪资＋奖金（3）效益薪资最高不超过基薪的________%（销售部门依据公司制定的提成办法执行 薪资收入（风险抵押金），用于指标考核，不足扣罚额度的从第二年基薪中扣除。3．集团公司管理人员年薪支付办法，由年终经营管理计划目标实现后，按年初 ...

。（2）效益薪资的构成：年薪中效益薪资×年薪中效益薪资系数＋提成薪资＋奖金（3）效益薪资最高不超过基薪的________%（销售部门依据公司制定的提成办法执行 薪资收入（风险抵押金），用于指标考核，不足扣罚额度的从第二年基薪中扣除。3．集团公司管理人员年薪支付办法，由年终经营管理计划目标实现后，按年初 ...

八年,支付基本工资的90%;工龄为8年以上的,支付100%基本工资。注：医疗期内保证扣除员工个人应缴纳的社会保险后,不低于各地政府规定的最低工资标准的80%。5． 要扣除休假当天的全部工资，4天以上除扣除休假当天全部工资外还扣除当年部分年终奖金。5．8．2 员工请事假时，必须先消化年假，年假全部消化完 ...

，按旷工半天处理；超过四小时者，按旷工一天处理。4．员工事假，工资奖金扣发标准：①扣发工资额=（岗位工资/26）×事假天数②当月事假两天以上的（含），加 4．迟到超过30分钟以上按照旷工一天处理。5．全月累计迟到60分钟扣除当月工资和奖金。6．考勤员月终将迟到记录连同《月度考勤报表》一起上交主管。七、 ...

+话补________元）绩效工资：日奖：每完成一个_________元营业额，当日可得奖金________元。员工每签约一年可从业绩提成中预支________元。周薪：每周 和记入业绩。主营业务指商库酷站、网站建设和长沙消费网加盟。奖金、福利工作一年以上的员工，每满一年每月增加______元工资，入 ...

结案。 2．各单位客户投诉处理作业流程处理期限 （十一）客户投诉责任人员处分及奖金罚扣 1．客户投诉责任人员处分 总经理室生产管理组每月10日前应审视上月份结案的 会计部门于计算业务人应收帐款回收率的绩效奖金时，应依据“客户抱怨处理表”所列料号之应收金额予以扣除。 （4）业务人员收到成品仓储填回的“ ...

为行政处分者，经整理后送人事单位提报“人事公布单”并公布。2．客户投诉绩效奖金罚扣制造部门、业务部门及服务部门的责任归属单位或个人由总经理室依客户投诉案件 时，会计部门于计算业务人应收账款回收率的绩效奖金时，应依据“客户抱怨处理表”所列料号之应收金额予以扣除。（4）业务人员收到成品仓储填回的“成品退 ...

：凡超过50天以上者，则每天以0．5%计算，减发年度奖金。3．奖金的发放：于当月货款结算之日从中扣除。第十一条 不动产抵押奖励：1．奖励对象向本公司提供 年__月__日第十三条 其他季节性奖励另行公布。附则第十四条 本奖励办法内奖金发放时须以统一发票或合法收据领取。第十五条 本奖励办法内的特级，限定于 ...