的统一的工作服，工作服应当干净整洁，并佩戴各单位制式工牌。2．各单位员工不得发型不整、怪异或染色过度；不得浓妆艳抹或佩戴过于繁杂、夸张的饰物；不得 应自行保管，如有需要，可由管理办协议代管。3．各单位大件物品搬离会所，须在_________物业管理有限公司业主服务中心办理放行手续。（四）公共设施设备的 ...

为落实________ _______年度工作目标责任书，进一步提高_____的管理和服务水平，提升_____良好的品牌形象，规范各部门员工上岗期间各项工作行为，明确考核依据，特制定本规范。 一 ...

或项目投入运营后的一年内上缴的税后利润按以下比例奖励：工业产品类：______%；农业产品类______%；商业贸易类______%；技术服务类______%；通讯软件开发类______%；证券经纪类______%。三、对外输出人员向集团公司外部输出富余人员按每人每年______元的标准一次性奖励 ...

单（不包括勘误的内容）或修订版均不适用于本标准，然而，鼓励根据本标准达成协议的各方研究是否可使用这些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件，其最新 和企业文化建设四大管理工程，以及基本建设、安全生产、电力营销、科技进步、供电优质服务等工作搞好报道工作，对创一流各个阶段、各个方面取得的新经验、新成就、 ...

套）；各类餐厅，商场, 医疗室，健身房，舞厅，停车场, 游泳池及娱乐场所各种服务设施。2．2饭店还包括以下设施和装置：中央冷暖空调系统，电脑管理控制系统 家俱等投资；包括物资的购置，包装运输，在建造期间的财产保险费。开办费：包括员工培训，宣传广告，管理以及其它必要的费用开支。筹建费：包括筹建资金，银行 ...

取得较大的生产经营成果，为国家积累更多的建设资金，同时为本厂和员工争取较多的收益，结合本厂的具体情况，制定此成本管理制度。1．为 特制定本制度。一、固定资产的分类：1．生产用固定资产指参加生产过程和直接服务于生产过程的各种固定资产。①房屋②建筑物③机器设备④工具仪器及生产用具⑤运输设备⑥管理用具⑦技术 ...

，并开展旨在促进专业人才交流的供求信息服务工作。3．2专业人才在集团内部交流时，各子公司之间可自行签订使用协议并办理相关手续，其他单位由集团公司人力 拟参加评审的高技能人才评审材料。5．5对掌握高技能且有突出贡献的员工，可按_______和_______文件规定破格参加技师考评。对已具备技师资格，并且 ...

，并开展旨在促进专业人才交流的供求信息服务工作。3．2专业人才在集团内部交流时，各子公司之间可自行签订使用协议并办理相关手续，其他单位由集团公司人力 拟参加评审的高技能人才评审材料。5．5对掌握高技能且有突出贡献的员工，可按_______和_______文件规定破格参加技师考评。对已具备技师资格，并且 ...

额：下列规定可自薪金中直接扣除：1．个人薪金所得税；2．劳动保险费；3．工会协议的事项；4．其他法令所规定事项。第六条 薪金计算期间及支付日：1．采用月薪制 的员工，可依下列规定支付津贴：1．特殊职务的资格：（1）酒店服务人员；（2）兼职性质的员工；（3）洗碗工、清洁工。2．以上津贴，凡适用于公司的 ...

第五十八条对合营公司合同及其附件的修改，必须经合营各方签署书面协议，并报原审批机构批准，才能生效。 第五十九条由于不可抗力，致使 章合同生效及其它 第六十八条按照本合同规定的各项原则订立的如下附属协议文件，包括：______________________，均为本合同的组成部分 第六十九条本合同及其 ...