工资、劳动保险、生活福利和奖惩等事项，遵照《中华人民共和国中外合资经营劳动管理规定》及其实施办法，经董事会研究，制订劳动合同予以实施，劳动合同签订后由当地劳动 部门批准，可提前终止合资期限或解除合同。 第十七条 保险合资公司的各项工程的保险均在中国人民保险公司投保，具体事宜由主管部门办理手续。 第十八 ...