实施经董事会讨论决定的集团公司年度生产计划、发展规划、新项目开发、资金投向、财务预算、利润分配、职工培训、职工工资分配、职工福利等方案；审定月生产经营 按照分工范围督促检查，并及时通报贯彻落实情况。?8．出席和列席总经理办公会的人员必须严格遵守保密制度。对会议研究决定事项的过程和内容不得随意向外泄露。 ...

第一次的；（5）利用职权对职工进行打击报复或者对应受处分职工进行包庇的人员；（6）对领导的批评处理进行打击报复的；（7）阻碍公司重要工作、 察看者首先给予______元以上经济罚款，而后在留用察看期间，财务每月扣发本人实发工资的______。被留用察看人员于每月1号到人力资源科书面汇报上一月的工作表现 ...

所需相关费用矿给予充分保障，费用计划由武装部和政工部共同提出，财资部按财务管理规定严格审核把关。除学员着装费出各单位备用金外，其他费用从矿管理费 位党政主管各_______元。选送学员不符合条件的按缺席论处。已报到的参训人员，每缺席一次罚款_______元，并扣发当日工资，缺席超过_______次（含 ...

围绕公司的改革、发展、稳定大局，把党风廉政建设的责任纳入各级班子和各级管理人员的管理目标，全面落实党风廉政建设和反腐败的各项工作，扎实推进公司党风廉政建设和 使用等方面工作的监督，防止在用人、工程、设备招投标、工程和设备质量、财务管理等方面发生问题。7．加强纪检监察队伍建设，不断提高纪检监察干部的政治 ...

和德才兼备的原则，负责党政领导班子的思想作风建设，会同有关方面和部门做好公司管理人员日常教育、培养、考察、调配工作。4．4支持股东会，董事会，监事会和总经理 同步配备党务工作人员，同步开展党的活动。5．9公司党组织的活动经费在公司管理费中列支，年初由公司党组织负责编制年度费用预算，列入公司财务计划。在 ...

副总签字确认后实施；4．如果采取“购买”程序，行政部将参照“____________软件股份有限公司财务审批流程暂行规定”（苏股财字〖02〗第003号）有关规定具体执行 ，并由部门经理签字确认后交财务部。 十四、设备维修流程1．报修人员先将报修信息反馈给各部门的设备管理员；2．部门设备管理员初步检查后 ...

人事部实行统一调配使用、维护和保养。2．经董事会讨论决定，可以给副总经理以上人员配备工作专用车，并配备熟练专职司机，除特殊情况下可由行政人事部出面协商调用外 必须出具书面说明交由行政人事部备案，并将相关单据交行政人事部负责人签字后方可交财务报销。3．驾驶员应将车辆定期送厂保养，以保证其良好的工作性能。...

点数。同时以书面形式交入库数量、不合格品的货号、数量、尺码及供货商至货品调配人员。3．不合格品清点登记后（注明供货商、工厂货号、数量、返厂时间），由 还有此货品的尺码，由仓管再次拿出进行检验；再以书面形式报告部门主管及财务主管，（注明店铺、货号、数量、尺码、不合格原因），要求相关部门_________ ...

以便对即将三个月试用期届满员工作试用期工作评估或周年工作评估。2．整理酒店各级人员的假期及医疗记录，包括病假、年假、探亲假、结婚假、分娩假、慰唁假、 增减变化，每月及时审核、统计各部门员工出勤情况，做好工资发放单并转财务，做好月度人员工资报表。掌握并执行酒店有关劳动保护、职工福利、奖惩等有关政策规定。 ...

。 4．内容4．1公司公章分类名称批准权限保管部门公司印章总经理行政部法人印章法人法人财务印章总经理财务部4．2公司公章使用程序4．2．1由用印申请人填写使用公章 ，及时采取相应措施；4．7．5对前来商洽重大事件或商借重要物品的人员，应在其留下的介绍信反面签注办理情况，以便日后查对。4．8公章的销毁4 ...