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人力资源开发的任务
识贤。潜能是看不见的,要靠挖掘。人力资源开发最有价值的是,他
自己
都
不
知道
的潜能你却
知道
,挖出来并用上了。选才的实质是挖才。寻找人才是一件非常难 个人,应该着力研究他的需求是什么,可否满足,
为什么
满足不了,如果他是对公司有价值的
人
,更应设法留住他,很多事情
都
是
可以
商量的。优秀人才突然离开公司,说明公司的 ...
//wengui.110.com/wengui_1992.html-
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