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某企业员工管理规定
回。若有损坏或丢失,按其损坏程度予以经济或实物
赔偿
。任何人不得以任何原因将公司用品据为己有。 第
九
条 物品借用 1.借用公司任何物品,借用人均需到 按离岗的时间的____倍做旷工处理; 2.事假 1)事假以____为计算
单位
,事假____天扣除当天工资的____% 2)员工请事假需提前____天向部门 ...
//wengui.110.com/wengui_3928.html-
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