，具有较强的钻研精神 B、能否虚心学习他人的经验和长处 C、是否经常主动地总结工作的经验和问题，不断提高自己。 22．员工工作业绩考评包括工作量、工作质量 为员工岗职升降、薪酬调整、奖金分配、优胜劣汰等提供主要依据；第六十三条 年度绩效综合考评为优秀的员工视情况可破格调升岗级、岗位层次，在下年度优先 ...