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或部门)当年经济效益情况计发。(二)年终奖根据公司考核年度的经济效益情况发放,其总额考核办法由负责人力资源的部门提出,总经理批准决定。十、公积金(一) 病故抚恤金为本人10个月工资。2.工伤死亡或烈士抚恤金按国家有关规定执行。二、丧葬费:员工死亡丧葬费为公司2个月平均工资。三、员工如有直系供养亲属, ...
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或部门)当年经济效益情况计发。(二)年终奖根据公司考核年度的经济效益情况发放,其总额考核办法由负责人力资源的部门提出,总经理批准决定。十、公积金(一) 病故抚恤金为本人10个月工资。2.工伤死亡或烈士抚恤金按国家有关规定执行。二、丧葬费:员工死亡丧葬费为公司2个月平均工资。三、员工如有直系供养亲属, ...
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或部门)当月经济效益情况计发。(二)年终奖根据公司考核年度的经济效益情况发放,其总额考核办法由公司总经理办公室提出,公司总经理批准决定。第十七条 公积金(一) 病故抚恤金为本人10个月工资。2.工伤死亡或烈士抚恤金按国家有关规定执行。(二)丧葬费:职工死亡为公司2个月平均工资。(三)职工如有直系供养 ...
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