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企业
劳动
合同书范例
(2)劳动定额 (确定的劳动定额原则上应当使本单位同岗位百分之七十以上的
劳动者
在法定劳动时间内能够完成)。3.其他形式(如实行年薪制或者按考核周期
支付
期限内按月给予乙方经济补偿。乙方违反竞业限制约定的,应当按照约定向甲方
支付
违约金
。竞业限制的人员仅限于甲方的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密 ...
//wengui.110.com/wengui_5792.html-
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企业
劳动
合同书范例
(2)劳动定额 (确定的劳动定额原则上应当使本单位同岗位百分之七十以上的
劳动者
在法定劳动时间内能够完成)。 3.其他形式(如实行年薪制或者按考核周期
支付
期限内按月给予乙方经济补偿。乙方违反竞业限制约定的,应当按照约定向甲方
支付
违约金
。竞业限制的人员仅限于甲方的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密 ...
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