规模设药事管理小组或专职管理人员，负责监督指导医疗机构药品的管理和使用。 3．一级以上医疗机构药剂管理部门负责人应由具有实际工作经验的药学专业技术职称资格的 药品疾病的人员不得从事直接接触药品工作，应及时调离岗位，并做好记录。 5．医疗机构药品从业人员除每年参加药监部门组织的统一培训外，应定期（每半年 ...

本单位正常业务工作但存在特殊需要的情况下，应当经会诊医疗机构负责人批准。第八条 有下列情形之一的，医疗机构不得派出医师外出会诊：（一）会诊邀请超出本单位 ，应当详细了解患者的病情，亲自诊查患者，完成相应的会诊工作，并按照规定书写医疗文书。第十一条 医师在会诊过程中应当严格执行有关的卫生管理法律、法规、 ...

达15分钟以上(包含15分钟)的。 5 加班：指因工作需要，员工经部门负责人批准，在公休假日、法定节假日从事工作。 6 出差：指员工经公司指派外出 奖。 (5) 相关规定 a. 公司员工非因工致残和经医生或医疗机构认定患有难以治疗的疾病，医疗期满，应当由劳动鉴定委员会参照工伤与职业病致残程度鉴定标准 ...

条有关保全外勤参加社会保险的规定一、保全外勤参加的社会保险项目包括社会养老保险、社会医疗保险和工伤保险；二、办理社会保险的对象包括正式保全外勤以上人员；三、社会 向保费部提出申请，由保费部审核相关材料，核算抚恤金后，须经人事部门及机构负责人审核；2、将有关材料及申请上报总公司保费部；3、经总公司保费部 ...

机构（营业区）病、产假人员医疗证明的审验，对病、产假时间足以影响考核的须向营销部人员管理室请、销假。第十一条三级机构负责人（营业区经理）负有以下 负责人（营业区经理）有权提出指导意见或提出限期整改的警告；（二）依据三级机构（营业区）人事管理员上报的“高额扣款”质询结果做出是否执行的批复意见或最终裁定扣 ...

职工所在部门审批。（四）职工请病假，应持定点医疗机构出具的病假证明，部门职工由本部门审批；部门负责人由主管领导审批。（五）职工请事假，部门职工 天以下由部门自行审批，_______天以上经人事劳资处同意后，报所领导审批；部门负责人3天及以下报主管领导审批，_______天以上报所长审批。（六）职工出差 ...

职工所在部门审批。（四）职工请病假，应持定点医疗机构出具的病假证明，部门职工由本部门审批；部门负责人由主管领导审批。（五）职工请事假，部门职工 天以下由部门自行审批，_______天以上经人事劳资处同意后，报所领导审批；部门负责人3天及以下报主管领导审批，_______天以上报所长审批。（六）职工出差 ...

外，病假须事先（不晚于当日工作时间开始后的15分钟）申请，且需持有正规医疗机构出具的诊断证明。4．病假的批准权限为：1）病假半日以内，由部室主任 需要，可制定各自的劳动纪律管理规定或实施细则，但必须报所劳资员审核，经所负责人集体研究，所长批准后统一下发执行。2．职工违反上述劳动纪律管理规定的处罚标准， ...

状况，结合其他员工待遇一并另行商定。?第二十四条合伙人人身保险、意外保险以及医疗保险、养老保险等按政府有关规定办理。? 第二十五条事务所存续其间，各 合伙人会议、管理委员会会议；?（三）主持事务所日常工作；?（四）提出内部管理机构负责人的人选；?（五）根据事务所内部财务管理规定行使财务审批权；?（六） ...

发展状况，结合其他员工待遇一并另行商定。 第二十四条合伙人人身保险、意外保险以及医疗保险、养老保险等按政府有关规定办理。 第二十五条事务所存续其间，各 合伙人会议、管理委员会会议；（三）主持事务所日常工作；（四）提出内部管理机构负责人的人选；（五）根据事务所内部财务管理规定行使财务审批权；（六）合伙人 ...