本人办理组织关系转移手续。3．各基层党组织应建立健全党员花名册，掌握每个党员的基本情况和变动情况。4．严格党员按时交纳党费的制度，按_______委企组[_______]_______号通知，每月工资在_______元（含_______元）以下者交纳工资收入的_______；_______元以上至 ...

办学指导思想，发展建设规划和年度工作计划，教学、科研、人事、分配等重大改革方案和重大事项；5．审定学院年度财务预决算、重大投资项目、重大资产变更、 ）如实反映情况，提出解决问题的预案。3．党委办公室向党委会议成员发出书面会议通知,列席人员应按通知规定的时间到会列席有关议题的审议。未经会议主持人同意不得 ...

有关股票问题的咨询工作。第六十一条 董事会秘书处的主要工作：1．负责董事会日常事务，承办董事会交办的工作；2．起草董事会的报告书、决议、纪要、通知等文件 本公司执行国家有关部门劳动保护法规。在劳动人事部门规定的范围内有权自行招收职工，全权实行劳动工资和人事管理制度。第八十一条 本公司有权对不合格员工 ...

在通知发出后_______日内甲方没有对该错误进行纠正；（b）甲方在收到乙方有关错误的通知后，书面答复乙方按照原设计行事。第6条建设6．1乙方的主要 经营活动中，应充分考虑环境影响，维护生态环境。乙方应建立完善安全生产制度和意外事故的应急机制，制定应急预案报甲方备案，并按要求定期进行应急预案演练；乙方 ...

病退、离岗退养）；（四）以往3周年内没有因执业质量、职业道德问题受到刑事处罚或主管财政机关的行政处罚；（五）在注册地连续居住一年以上。 第二十七条 第四十七条事务所制定以下主要财务管理制度：财务收支预决算制度；工资、资金分配制度；费用报销审批制度；财产管理制度；财务审计制度；会计凭证、账薄、报表管理与 ...

第一条为了适应社会主义市场经济和企业改革发展的需要，建立同现代企业制度相适应的干部管理制度，不断提高干部队伍素质，充分调动干部的工作积极性和创造性，有利于人才 按干部管理权限，各主责单位应把各级各类干部的政治理论和业务学习、素质提高及理论联系实际解决问题的情况，列入考核内容。各级党组织应建立本单位中心 ...

第一条为了适应社会主义市场经济和企业改革发展的需要，建立同现代企业制度相适应的干部管理制度，不断提高干部队伍素质，充分调动干部的工作积极性和创造性，有利于人才 按干部管理权限，各主责单位应把各级各类干部的政治理论和业务学习、素质提高及理论联系实际解决问题的情况，列入考核内容。各级党组织应建立本单位中心 ...

情况出发，要有可行性和可操作性。 具体内容可包括： 1、改革不适应公司发展的管理体制、规章制度和操作流程，完善制度建设，提高管理效率； 2、改进公司组织机构和管理 。经初步分类整理后送有关专家或被提案单位初审。不予以受理或暂保留的，应及时通知原建议人。原建议人准予申诉一次。初审认可后，委员会进行复审。 ...

在60周岁以内；?（五）以往3周年内没有因执业质量、职业道德问题受到刑事处罚或主管财政机关的行政处罚；?（六）在注册地连续居住一年以上。? 第二十七条 第四十七条事务所制定以下主要财务管理制度：财务收支预决算制度；工资、奖金分配缺席费用报销审批制度；财产管理制度；财务审计制度；会计凭证、帐薄、报表管理 ...

主任委员由管委会推选。第二十条 公司实行民主管理，设置公司管理委员会协助公司经理对重大问题进行决策。管理委员会由公司经理、副经理、总工程师、总会计师、总经济师和 用工办法和工资奖励形式。 第六章 公司内部管理权限的划分第二十六条 为了调动公司、工厂的积极性，公司实行集权和分权相结合的管理制度。产供销、 ...