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,不得违反法律、行政法规的规定。依法订立的劳动合同具有法律约束力。第七条 公司采用向社会公开招聘的方式,依工作岗位需要、品德端正、专业对口、身体健康、履历清楚 工作天数20.92天和工作时间167.4小时进行工作安排。第三十八条 公司部门(单位)按照本部门(单位)的实际工作性质安排好作息时间,报公司 ...
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不得违反法律、行政法规的规定。依法订立的劳动合同具有法律约束力。第七条 公司采用向社会公开招聘的方式,依据工作岗位需要、品德端正、专业对口、身体健康、履历 平均工作天数20.92天和工作时间167.4小时进行工作安排。第三十八条 公司部门(单位)按照本部门(单位)的实际工作性质安排好作息时间,报公司 ...
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号 第二章 公司经营范围 第三条 公司经营范围:房地产开发与经营;物业管理;建筑工程设备租赁。 第四条 公司可以修改公司章程,改变经营范围,但是应当办理 合法权益,依法与职工签订劳动合同,参加社会保险,加强劳动保护,实现安全生产。 公司应当采用多种形式,加强公司职工的职业教育和岗位培训,提高职工素质。 ...
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的要求,及时填制会计凭证,登记会计账薄,编制财务会计报表。第十四条公司有关单位或部门应建立先进合理的定额管理制度(物资消耗定额、费用定额等), 且其公允价值不能可靠计量的权益工具投资、采用公允价值模式计量的投资性房地产、消耗性生物资产、建造合同形成的资产、递延所得税资产、融资租赁中出租人未担保余值和 ...
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的要求,及时填制会计凭证,登记会计账薄,编制财务会计报表。第十四条公司有关单位或部门应建立先进合理的定额管理制度(物资消耗定额、费用定额等), 且其公允价值不能可靠计量的权益工具投资、采用公允价值模式计量的投资性房地产、消耗性生物资产、建造合同形成的资产、递延所得税资产、融资租赁中出租人未担保余值和 ...
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和财务管理,提高经济效益,维护社会主义市场经济秩序,根据《会计法》、《施工、房地产开发企业财务制度》、《企业会计制度》等法律法规,结合市政工程的特点 应当低于本企业劳动生产率增长幅度。 第七章 收入、利润及其分配管理第五十条 企业的收入包括主营业务收入和其他业务收入等。施工企业的建造工程合同收入包括 ...
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