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酒店员工守则(三)
交纳______个月薪资作为补偿金,由公司出资培训,未满规定服务年限而辞职者,按培训
协议书
规定交纳培训费。三、店规(一)员工如有下列事项变更应呈报人事部(1) 、用品。10)将未用设备挪为它用。11)违反
安全
规则和保密守则。12)上下班不走职工
通道
。13)无故迟到、早退。14)上班时睡觉。15)未经 ...
//wengui.110.com/wengui_5839.html-
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酒店员工守则(三)
交纳______个月薪资作为补偿金,由公司出资培训,未满规定服务年限而辞职者,按培训
协议书
规定交纳培训费。 三、店规(一)员工如有下列事项变更应呈报人事部(1) 、用品。10)将未用设备挪为它用。11)违反
安全
规则和保密守则。12)上下班不走职工
通道
。13)无故迟到、早退。14)上班时睡觉。15)未经 ...
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