争议双方当事人履行调解协议；3．对职工进行劳动法律、法规的宣传教育，做好劳动争议的预防工作。四、公司调解委员会的调解范围1．因公司开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职发生的争议；2．因执行国家有关工资、社会保险、福利、培训、劳动保护的规定发生的争议；3．因履行劳动合同发生的争议；4． ...

争议双方当事人履行调解协议；3．对职工进行劳动法律、法规的宣传教育，做好劳动争议的预防工作。 四、公司调解委员会的调解范围1．因公司开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职发生的争议；2．因执行国家有关工资、社会保险、福利、培训、劳动保护的规定发生的争议；3．因履行劳动合同发生的争议；4 ...

24）不可抗力25）未行使权利26）争议的解决27）合同文字28）通知29）附件附件一 技术转让协议附件二 职责范围 本合营合同在________________年____月____ 、专用工具、工位器具。2．6．3上述工艺技术资料应按甲方具有的形式和详细程度提供给合营公司。2．6．4甲方将尽最大努力 ...

24）不可抗力25）未行使权利26）争议的解决27）合同文字28）通知29）附件附件一 技术转让协议附件二 职责范围 本合营合同在________年_______月________ 时间。 第二十五条未行使权利合同任何一方未行使其按本合同所享有的任何权利，均不应视为放弃这一权利，也不应妨碍该方以后行使 ...

六章保险第十七章违约责任第十八章不可抗力第十九章适用法律第二十章争议的解决第二十一章语言第二十二章其他条款 第一章总则中华人民共和国_________（甲方） ，或若无该授权，则由副董事长代表合营公司。董事会以及董事长须在董事会确定的范围和限度内向总经理授权。 第十一章公司经营管理机构 第三十九条管理 ...

一位仲裁人，丁方亦将任命一位仲裁人，然后再由上述被任命的两位仲裁人联合任命一位仲裁人，如中方或丁方不在第一任命后 ）利润分配（10）合资期限、解散及清算（11）违约责任和争议的解决（12）合同的文字、生效及其他 合资经营__________合同 __________、__________（以下简称甲方 ...

合资经营公司3）投资总额与注册资本4）合营公司的经营范围及规模5）合营公司经营场所6）合营双方的责任7）技术转让与保密8）技术成果、 13）财务和利润分配14）保险15）特别约定16）争议的解决17）合同文字18）合同的生效及其他 第一章总则__________（以下简称甲方）与__________（ ...

合同的修改、变更与解除18）违约责任19）不可抗力20）适用法律21）争议的解决22）合同文本和文字23）合同生效及其他附件一、技术转让协议附件二、 劳动合同订立后，报当地劳动管理部门备案。12．2总经理和副总经理的聘请及其工资待遇、社会保险、福利等，由董事会讨论决定。 第十三条税务、财务、审计13． ...

，由合营公司订立劳动合同加以规定。 第四十条甲、乙双方推荐的高级管理人员的聘请和工资待遇、社会保险、福利、差旅费标准等，由董事会会议讨论决定。 第十三章财务和 的任何修改必须经合营双方签署书面协议，并报原批准本合同的主管机构批准方能生效。 第十六章争议的解决 第五十九条在合同有效期或延长期，双方之间 ...

、变更与解除 （18）违约责任 （19）不可抗力 （20）适用法律 （21）争议的解决 （22）合同文本和文字 （23）合同生效及其他 附件一 技术转让 合同订立后，报当地劳动管理部门备案。 12．2总经理和副总经理的聘请及其工资待遇、社会保险、福利等，由董事会讨论决定。 第十三条 税务、财务、审计 ...