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酒店员工守则(三)
前,必到指定的医院进行体格检查,合格后办理录用手续。以后员工每年体检一次,
保证
身体条件符合岗位工作要求,对患有传染病者,视其病情,本公司有权劝其离 ______个月薪资作为补偿金,由公司出资培训,未满规定服务年限而辞职者,按培训
协议书
规定交纳培训费。三、店规(一)员工如有下列事项变更应呈报人事部(1) ...
//wengui.110.com/wengui_5839.html-
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酒店员工守则(三)
,必到指定的医院进行体格检查,合格后办理录用手续。以后员工每年体检一次,
保证
身体条件符合岗位工作要求,对患有传染病者,视其病情,本公司有权劝其离 ______个月薪资作为补偿金,由公司出资培训,未满规定服务年限而辞职者,按培训
协议书
规定交纳培训费。 三、店规(一)员工如有下列事项变更应呈报人事部(1) ...
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